Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) 69 - LYON 06
Offre n° 207LQBJ
Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)
69 - LYON 06 - Localiser avec Mappy
Publié le 24 avril 2026
Vous recherchez un emploi qui a du sens alliant gestion administrative et relations humaines, alors ce poste est fait pour vous ! Vous êtes chargé(e) de l'exercice de mandats de protection judiciaire auprès des personnes protégées dans le respect des obligations légales liées aux mandats, des procédures internes, au sein d'un trinôme. Un poste est à pourvoir dès que possible en CDD sur notre site de Lyon 6éme dans le cadre d'un remplacement en congé maternité jusqu'au 16 août 2026 inclus au sein de notre service proximité. Missions: - Ouverture et clôture des mesures notifiées par jugement, - Gestion administrative et budgétaire des dossiers et du patrimoine des personnes protégées : évaluer la situation matérielle, familiale, sociale. - Agir pour la préservation des intérêts des personnes protégées, - Développer avec les partenaires des relations propices au travail en réseau, - Rendre compte de vos interventions à votre responsable et à l'autorité judiciaire. Dans le cadre de vos missions des déplacements professionnels sont à prévoir sur le territoire de l'ouest lyonnais (déplacements avec remboursement des frais kilométriques). Votre formation et votre prise de poste sont assurées par un formateur interne dédié. Vous êtes issu(e) d'une formation bac +3 ( Droit, Juriste, Conseiller en Économie Sociale et Familiale...) Les plus de l'ATMP du Rhône : - une formation initiale à la prise de poste et continue assurée par un formateur en interne - participation à des groupes de travail (QVT, amélioration des outils...) - commission éthique - un vendredi (ou mercredi) sur 2 non travaillé - 9 congés supplémentaires en lien avec la CCN 66 - horaires variables - télétravail - véhicule de service - vélos électriques de service - véhicules Citiz (abonnements pro et perso) - temps de convivialité et de cohésion - possibilité d'évolution interne Les avantages : - Titres restaurants - CSE Salaire CCM66 : 2186,5 euros brut/mois, selon ancienneté (incluant 20 points supplémentaires en lien avec le service proximité).
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2186.5 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit - Profil juriste Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - CESF, travailleurs sociaux Cette formation est indispensable
Compétences
- Défendre les intérêts d'une personne physique ou moraleCette compétence est indispensable
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarchesCette compétence est indispensable
- Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifsCette compétence est indispensable
- Réaliser l'inventaire des ressources d'une personneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ATMP DU RHONE
20 à 49 salariés
- Site internet
- http://www.atmp69.fr
L'ATMP du Rhône est une structure de 70 salariés prenant en charge 1 800 personnes sous mesure de protection juridique par mandat du Juge des tutelles ou bénéficiant d'une décision d'orientation vers un SAVS.
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