Maitre/Maitresse de Maison Résidence Autonomie (H/F) 31 - FROUZINS
Offre n° 207LTVW
Maitre/Maitresse de Maison Résidence Autonomie (H/F)
31 - FROUZINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2026
Le CCAS de la ville de Frouzins recherche pour sa Résidence Autonomie, dans le cadre de remplacements, un(e) Maitre/Maitresse de Maison qui aura en charge, au sein de l'équipe, du bon fonctionnement de l'appartement commun et du lieu de résidence des personnes, de l'accompagnement au quotidien des résidents dans un cadre sécurisant et sécurisé. Avec pour missions principales : 1/ Organiser et gérer la vie quotidienne de la résidence - Réception des repas, réchauffe des plats, présentation et service des repas dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène, entretien, rangement et plonge - Participer au service de table et à l'aide au repas, 2/ Assurer l'accueil, l'écoute et la sécurité - Accueil et orientation des résidents, des familles, des visiteurs . o Aide aux actes de la vie quotidienne o Gérer les appels d'urgence, assurer la mise en sécurité des résidents - Avoir une présence éducative - Assurer le respect du règlement intérieur, des règles de vie en collectivité - Mise en place d'animations et d'ateliers 3/ Assurer le lien entre les résidents et l'équipe Vous êtes titulaire d'un BEP carrières sanitaires et sociales ou tout autre diplôme équivalent. Vous avez de bonnes connaissances en matière de public âgé et de règles d'hygiène. CDD sur la base de 30h/semaine (Renouvellement possible) 3-4 jours par semaine dont Week end par roulement Horaires de 6h45-16h ou 11h45-21h
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Primes
- Grille de la FPT + Primes
Profil souhaité
Expérience
- 3 Mois - BEP carrières sanitaires et socialesCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Action sociale Cette formation est indispensable
Compétences
- Aider des personnes dans leur cadre de vie
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Normes d'hygiène et de propreté
- organiser des animations
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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