Responsable service publicité (H/F) 52 - CHAUMONT
Offre n° 207MPPY
Responsable service publicité (H/F)
52 - CHAUMONT - Localiser avec Mappy
Publié le 27 avril 2026
Jhm, journal quotidien d'information de référence dans le département de la Haute-Marne, recherche activement un(e) Responsable Service Publicité pour renforcer son équipe commerciale. Le / La responsable du service publicité aura pour mission : - participer activement au pilotage, à l'animation et à la motivation de l'ensemble des effectifs du service. - gérer, contrôler et analyser l'activité commerciale d'un point de vue quantitatif et qualitatif. - analyser les remontées d'informations et transmettre ses analyses et synthèses à sa Direction. - assurer un reporting régulier de l'activité à sa Direction, accompagné de vos analyses et synthèses. - administrer les logiciels et outils informatiques liés à l'activité commerciale. - par ses actions : participer à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs nécessaires à la bonne gestion de la société, notamment en proposant des actions commerciales ciblées, des challenges budgétés, de nouveaux supports commerciaux. - mise en place et suivi par son service des actions retenues. - participer à la négociation avec clients ou partenaires, et notamment à la réalisation de devis et facturation. - être force de proposition dans la résolution de litiges clients. - manager ses équipes et faire respecter par eux les directives et les règles en vigueurs dans la société. - assurer la représentation de la société. - participer et/ou mener la négociation avec les différents prestataires de la société en lien avec ses activités. Profil recherché : - Une formation de niveau Bac+2 minimum - Une expérience de cinq ans minimum dans la vente, la négociation et l'encadrement - Gestion d'équipe d'une année (optionnel) - Maîtrise des techniques de vente et négociation - Bonnes connaissances des techniques de management - Connaissances des techniques de pilotage d'équipe - Autonomie - Aisance relationnelle - Capacité d'adaptation - Force de proposition et de conviction - Sens de l'écoute et de communication - Goût pour les chiffres - Écoute des besoins - Capacité à prioriser - Prise d'initiative Statut : Cadre Rémunération : 13e mois + intéressement et participation + RTT + Véhicule de fonction Horaires : Du lundi au vendredi, en journée Date limite de candidature : 10/05/2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Intéressement / participation
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - Vente/négociation/encadrementCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Analyse de données expérimentales
- Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer les ressources humaines
- Proposer des actualisations de contrat
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Édition de revues et périodiques
Employeur
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