Employé de ménage H/F 29 - DOUARNENEZ
Offre n° 207MPRV
Employé de ménage H/F
29 - DOUARNENEZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2026
Vous serez en charge du nettoyage des mobiles homes, sanitaires, bar, réception et espaces communs. Le contrat est découpé en 2 parties : 50H/mois en mai, juin et septembre 35H/semaines en juillet et en août
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 12H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le samedi
Travail le dimanche
Travail durant les vacances scolaires - Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 15.38 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de lingeCette compétence est indispensable
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toiletteCette compétence est indispensable
- Désinfecter et décontaminer un équipementCette compétence est indispensable
- Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambreCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Caractéristiques des tissus et matières textiles
- Contrôler l'état de propreté du linge
- Doser des produits d'entretien
- Entretenir les sanitaires
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Laver des vitres
- Normes d'hygiène et de propreté
- Procédures de nettoyage des vitres
- Procédures de nettoyage écologique
- Respecter les règles d'hygiène
- Respecter les règles de sécurité au travail
- Respecter les standards qualité de l'établissement
- Techniques de dressage de lit
- Techniques de pliage
- Utilisation de matériel de nettoyage
- Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
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