Sous la responsabilité du Directeur, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont de : - conduire des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents - mettre en place des actions destinées à stimuler et maintenir les capacités physiques et intellectuelles des résidents et favoriser la vie sociale - animer l'établissement en proposant des temps festifs et collectifs - exercer sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante Activités principales : Préparer et mettre en œuvre un programme d'animation avec la participation des résidents (programme adapté aux capacités physiques, intellectuelles et / ou cognitives des résidents et tenant compte de leurs goûts) Planifier les activités et animer divers ateliers, sorties et fêtes, les coordonner en lien avec les services (activités culturelles, sociales, physiques, intellectuelles et manuelles) Participer à la mise en œuvre des projets de vie individualisés en lien avec le l'équipe soignante Evaluer les projets et animations mis en place Informer les résidents du programme des activités et les inviter à y participer Favoriser l'intégration des nouveaux résidents, la participation des familles Collaborer avec les intervenants extérieurs : professionnels (gym, chant.) et bénévoles Activités secondaires : Accueillir, accompagner, former et évaluer les stagiaires Effectuer les achats liés aux besoins des animations et liés au fonctionnement de l'EHPAD Participer à l'élaboration du projet d'animation, en lien avec le projet d'établissement Profil recherché : Expérience/compétence : BPJEPS Savoirs : Maitrise les techniques d'animation et dynamique de groupe Maitrise les techniques d'écoute Connaissance des techniques de jeux et d'activités Connaissance de la personne âgée Connaissances en informatique Règles de discrétion et réserve professionnelle Savoir-Faire : Mettre en place des activités diverses (préparation, animation, rangement) Être capable d'animer et de réguler des activités collectives et/ou individuelles Accompagnement et aide aux personnes dans les actes de la vie quotidienne Adapter ses modes de communication aux différents publics (résidents, familles, partenaires) et développer les relations humaines Savoir communiquer à l'écrit de manière appropriée Travailler en équipe pluridisciplinaire Communiquer avec les partenaires extérieurs pour créer des activités en commun et ouvrir la structure sur l'extérieur Savoir-être : Adaptabilité - Dynamisme et motivation - Créativité - Sens de l'écoute et empathie Être porteur de bonne humeur et de positivité. Programmation des journées de travail : à voir avec l'employeur (4 jours par semaine : 9h30-17h30 avec une heure de pause repas). Poste à pourvoir à partir du 08/06/2026. Adresser une lettre de motivation et CV à Mr Le Président du CCAS pour le 22/05/2026 date limite de candidature. EHPAD, la Résidence du Guic - 12 Hent Ar Stoup - 29650 Guerlesquin ou par mail : accueil@residenceduguic.fr Ouvert aux contractuels. CDD de 4 mois avec possibilité de titularisation