Formateur CACES® + Prévention (H/F) - CDI - Vendée (85) (H/F) 85 - SEVREMONT
Offre n° 207NFSJ
Formateur CACES® + Prévention (H/F) - CDI - Vendée (85) (H/F)
85 - SEVREMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
BFS est un centre de formation spécialisé en Santé et Sécurité au Travail, implanté en Vendée (SEVREMONT) et en Bretagne (Finistère). Nous intervenons auprès d'entreprises, collectivités et particuliers pour des formations réglementaires et techniques. Dans le cadre de notre développement en Vendée, nous recrutons un(e) Formateur(trice) CACES et prévention des risques en CDI. Poste basé en Vendée - nous recherchons une personne résidant à proximité de SEVREMONT (idéalement dans un rayon d'environ 50 km). Vos missions: Vous animez des formations principalement en Vendée et Pays de la Loire : Formations prioritaires : CACES R489 (chariots élévateurs) CACES R486 (nacelles) CACES R482 (engins de chantier) CACES R485 (gerbeurs) Selon vos compétences, vous pourrez également intervenir sur : SST Habilitations électriques Travail en hauteur / échafaudages AIPR Formations incendie Vous préparez et animez les sessions, évaluez les stagiaires et assurez le suivi administratif lié aux formations. Profil recherché Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) de terrain, capable de transmettre son savoir avec pédagogie et rigueur. Vous détenez des CACES dans au moins deux recommandations parmi : R489, R486, R482, R485 Vous justifiez d'une expérience significative en conduite d'engins Une expérience en formation est un plus Débutant(e) en formation accepté(e) si solide expérience terrain Qualités attendues : Autonomie Sens des responsabilités Capacité à gérer un groupe d'adultes Rigueur et respect des règles de sécurité Permis B obligatoire. Rejoignez une entreprise à taille humaine spécialisée dans la prévention des risques professionnels.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Téléphone mobile
- Primes
- Intéressement / participation
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Titres restaurant / Prime de panier
- Selon expérience et convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontréesCette compétence est indispensable
- Animer des sessions de formationCette compétence est indispensable
- Animer une formation techniqueCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi administratif des formationsCette compétence est indispensable
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniquesCette compétence est indispensable
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Assurer une mise à jour régulière des contenus
- Gérer les ressources matérielles pour les formations
- Organiser l'espace pédagogique
- Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques
- Utiliser des outils pédagogiques numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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