Coordinateur.ice en Maisons de Santé (H/F)

Coordinateur.ice en Maisons de Santé (H/F) 38 - VOIRON

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Offre n° 207NFYJ
Coordinateur.ice en Maisons de Santé (H/F)

38 - VOIRON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 avril 2026

L'association et groupement d'employeurs PARTAG'EMPLOI SERVICE, siège à Chambéry, au service des maisons de santé sur les départements 38,73,74 ouvre un poste de coordination d'équipes et de projets au service partagé sur plusieurs maisons de santé du territoire de l'ouest et sud de Voiron. Venez rejoindre une structure dynamique et son équipe en tant que Coordinateur.ice d'équipes et de projets de santé. Vos missions dans la Maison de santé : 1/ COORDINATION DE L'EQUIPE ET DU PROJET PLURI-PROFESSIONNEL Coordination de l'équipe pluriprofessionnelle - Initier, structurer et animer la dynamique collective - Programmer, préparer et animer les temps collectifs - Accompagner la prise de décision - Assurer le lien et transmettre les informations aux partenaires et aux financeurs (suivi des indicateurs ACI) - Mettre en place et faire évoluer les outils collaboratifs internes (SIP, messagerie.) nécessaires aux échanges et suivis des actions Coordination des outils de communication pluriprofessionnelle - Créer et gérer, faire évoluer les systèmes d'informations nécessaires à partir des besoins - Etablir des liens réguliers les éditeurs de logiciels Coordination des protocoles pluriprofessionnels - Aider à la définition des projets et des actions par un accompagnement méthodologique - Aider à l'élaboration, la diffusion, à la mise en place - Recherche et adaptation des outils d'évaluation des protocoles Coordination des programmes de prévention - Aider à la définition des projets et des actions souhaités par la MSP - Rencontrer les référents ARS/prévention - Se former pour accompagner à l'élaboration de projets de prévention - Rechercher des partenaires et les rencontrer - Développer l'interconnaissance entre les différents partenaires 2/ GESTION DE LA MSP - Gérer les calendriers et les plannings - Assurer la gestion administrative (SISA et éventuellement association Loi 1901) - Aider à organiser les instances (convocations, compte rendu, dossier de l'Assemblée Générale et des Comités de Gestion) - Gérer les déclarations, demandes des subventions, les bilans et évaluations - Planifier, suivre et évaluer les actions menées - Participation à la répartition et gestion des budgets - Entretenir des partenariats (.) 3/ ACTIVITES DE COMMUNICATION - Elaborer des documents de communication - Publier les supports - Faire circuler l'information entre les professionnels 4/ ACTIVITES DE DOCUMENTATION Rechercher et exploiter les sources documentaires Veille juridique et réglementaire sur les champs relatifs aux maisons de santé Organisation et mise à disposition PROFIL RECHERCHE Niveau BAC+5 MASTER souhaité : Diplôme en santé publique ou profession de santé. Motivation et intérêt manifeste pour remplir la mission - Compétences en gestion de projet dans le domaine de la santé - Expérience confirmée dans le management d'équipe - Bonne connaissance ou expérience du secteur de l'exercice libéral - Excellentes qualités d'adaptation, de réactivité et relationnelles - Esprit de synthèse et capacité rédactionnelle - Capacité d'organisation et d'autonomie - Maîtrise des outils informatiques Une expérience préalable en coordination d'équipe ou de structure de santé serait facilitante. MODALITÉS PRATIQUES CDI, statut cadre, CC Cabinets médicaux Temps partiel de 23-25 heures hebdo Rémunération à 35 heures : de 33 000€ à 35 000€ brut/an selon expérience Tickets restaurant Lieu de travail : secteur ouest et sud de Voiron Présence partagée sur plusieurs sites, télétravail possible, déplacements occasionnels. ******Lettre de motivation et CV *****

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Rémunération à 35h : 33 000€ à 35 000€ brut/an selon expérience
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Capacité d'organisation et d'autonomieCette compétence est indispensable
  • Maitrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Management d'équipeCette compétence est indispensable
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

PARTAG'EMPLOI SERVICE

6 à 9 salariés

Voir la page employeur

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