Toulon Habitat Méditerranée, Office Public de l'Habitat de la Métropole TPM, recherche un(e) Responsable des Espaces Verts H/F pour encadrer le service Espaces Verts rattaché au Pôle Intervention technique du patrimoine (basé au siège de Toulon). Le service, composé de 10 à 12 agents dont un(e) responsable d'activité qui assure le rôle d'adjoint(e), a pour mission l'entretien, la valorisation et le développement des espaces extérieurs du patrimoine immobilier de l'Office. Profil recherché : Détenteur au minimum d'un BTS Aménagements Paysagers / Licence professionnelle en gestion des espaces verts ou aménagement paysager, et/ou justifiant d'une expérience de 5 ans minimum dans l'encadrement d'équipes d'entretien d'espaces verts, de préférence dans le logement social ou les collectivités territoriales. Le permis B est indispensable. Description du poste : Placé sous l'autorité du responsable de Pôle, et en appui de votre responsable d'activité (adjoint), vous piloterez l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces verts du patrimoine de l'Office. Vous encadrerez une équipe de 10 à 12 personnes. Missions principales : MANAGEMENT ET ENCADREMENT DE L'ÉQUIPE Organisation, planification et coordination du travail de l'équipe (10 à 12 agents) Encadrement direct du/de la responsable d'activité (adjoint) et répartition des missions Gestion des plannings, congés et absences Animation de réunions d'équipe et suivi des objectifs Évaluation annuelle des agents et identification des besoins en formation Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers PILOTAGE ET SUIVI DES OPÉRATIONS Élaboration et suivi du programme annuel d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage, désherbage, arrosage, plantations) Gestion et suivi des marchés et contrats de sous-traitance (entreprises paysagères, élagueurs.) Contrôle de la qualité des prestations réalisées en régie et par les prestataires externes Réception des travaux et suivi des réserves Suivi de l'état du parc matériel et des équipements (tondeuses, souffleurs, véhicules.) Proposition et mise en œuvre de projets d'amélioration et de requalification paysagère GESTION FINANCIÈRE Préparation et suivi du budget du service (prévisions budgétaires, propositions d'investissement) Suivi et gestion du budget (tableaux de bord financiers) Contrôle des factures et application des pénalités le cas échéant ADMINISTRATIF Mise en œuvre et suivi de tableaux de bord par activité Rédaction de documents administratifs et techniques (CCTP, DPGF, comptes rendus) Rédaction de rapports d'activité et bilans annuels AIDE À LA DÉCISION Détermination et proposition à sa hiérarchie des priorités en matière d'intervention Veille réglementaire et technique (développement durable, gestion différenciée, zéro phyto.) Force de proposition pour l'amélioration du cadre de vie des résidents RELATIONS FONCTIONNELLES Relations avec les services internes (maintenance, gestion locative, proximité.) Relations avec les fournisseurs, prestataires de services et pépiniéristes Relations avec les locataires et les représentants de résidents Relations avec les associations collaborant au développement social urbain Relations avec les collectivités locales et services environnementaux