Intervenant/e Sociale en CDD (H/F) 38 - FONTANIL CORNILLON
Offre n° 207NRLF
Intervenant/e Sociale en CDD (H/F)
38 - FONTANIL CORNILLON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFRPA. Pour ce faire, vous assurez notamment les missions suivantes : - La gestion du dossier du demandeur d'asile en facilitant la restitution de son récit personnel et en veillant au respect des délais de procédure liés à l'instruction du dossier : - L'accompagnement du demandeur d'asile dans la totalité de ses démarches socio administratives et d'accès au droit ainsi que son rapprochement d'associations locales ; - La réponse aux impératifs médicaux sociaux liés à l'hébergement en centre d'accueil (santé publique, scolarisation, etc.) ; - La contribution pour les demandeurs d'asile au « bien vivre ensemble » via le respect du règlement intérieur du site et des conditions d'hébergement et d'entretien des locaux et de chambres ; - La préparation de la sortie et l'étude des possibilités offertes aux déboutés dans le cadre des dispositifs existants.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1000.0 Euros à 1093.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur spécialisé/AS/CESF
Compétences
- Maitrise Word, Excel, OutlookCette compétence est indispensable
- Accueillir et rassurer les personnes accueillies
- Assister les personnes en difficulté
- Droit social
- Evaluer les besoins en services sociaux des individus
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Rédaction de rapports sociaux
- droit asile et partenaires institutionnels
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de persévérance
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres hébergements
Employeur
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