Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 28 mai 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 53/2026 En collaboration avec les services concernés, piloter, suivre et coordonner l'ensemble de son portefeuille de projets. ACTIVITES PRINCIPALES Piloter l'intégration de nouvelles applications et de composants complémentaires : - Manager les études d'opportunité et de faisabilité avec les utilisateurs. - Proposer des solutions techniques et logiciels. - Assurer le suivi financier des projets - Elaborer, rédiger le cahier des charges, le calendrier de réalisation en collaboration avec les chefs de services ou les référents fonctionnels. - Participer à l'élaboration des marchés publics - Définir les ressources nécessaires à la réalisation des projets - Gouvernance du projet : être en relation avec les utilisateurs pendant toute la durée du projet, en collaboration avec les chefs de services ou les référents fonctionnels - Assurer une veille technologique Assurer le support et la maintenance : - Support de niveau 2 sur sollicitations: - Coordonner les interventions des prestataires Maintenance et mise à jour des applications Formation : Bac + 5 en management et gestion des systèmes d'information, Compétences techniques : AMO : Analyse fonctionnelle des besoins, définitions des spécifications, production du dossier de synthèse Méthodologie de gestion de projet et du suivi de projet : traçabilité, rédaction et communication tout au long du projet Connaissance des environnements serveurs (Windows, Linux) Connaissance des bases de données (Oracle, SqlServer, postgreSQL) Aptitudes personnelles : Capacité relationnelle et d'animation confirmée - rigueur - disponibilité - autonomie - sens du travail en équipe - capacité à travailler sur plusieurs projets en même temps - bonne capacité de rédaction et de synthèse. Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable du service études et applications Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel Contraintes particulières liées au poste : Disponibilité (possibilité d'intervention en dehors des horaires d'ouverture des services)