Attaché Commercial BtoC (H/F) 01 - Bourg-en-Bresse
Offre n° 207PGZL
Attaché Commercial BtoC (H/F)
01 - Bourg-en-Bresse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
ENGP Conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial BtoC H/F, secteur localisation idéale Bourg-en-Bresse (01). Vos missions : Développer le portefeuille clients BtoC via l'exploitation de leads qualifiés (pas de porte-à-porte). Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine : besoins, financement, choix et personnalisation. Conclure les ventes en respectant les objectifs chiffrés. Suivre et fidéliser vos clients : interlocuteur privilégié de la commande à la livraison. Organiser vos tournées et renseigner vos actions dans le CRM. Profil recherché : Commercial terrain confirmé en BtoC, vous êtes autonome, organisé et orienté satisfaction client. Vous savez négocier, écouter et trouver des solutions adaptées. Permis B indispensable. Pourquoi rejoindre notre client ? Une entreprise dynamique et en croissance, Une académie de vente avec 6 semaines de formation, Pas de prospection terrain agressive, Un management de proximité, Une rémunération attractive liée à vos résultats. Contrat : CDI Statut : Employé Horaire : Travail sur 5 jour modulé du lundi au samedi. Organisation selon votre agenda et la période de l'année. Beaucoup de rdv se font en fin de journée, le soir et le samedi. Salaire : 2 mois = Fixe à 2 000€ Bruts + Commissions à 2% (pas de franchise) 4 mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 4% (pas de franchise) A partir du 7ème mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 6% (Franchise) Avantages : Des formulaires renseignés (70% concerne la piscine. Le reste concernant la rénovation et les accessoires), Prise de rdv via l'agenda (site internet + CP) et par une cellule téléphonique, Véhicule de service, Carte essence et péage, Téléphone iPhone et iPad, Malette, Imprimante portable, Indemnisation de 90€ net pour les frais annexes, Challenges commerciaux et de financement : chèques cadeaux, voyages, Intéressement, Participation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22080.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Commissions
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins spécifiques des clientsCette compétence est indispensable
- Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marchéCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi d'une venteCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des dossiers clientsCette compétence est indispensable
- Conclure une venteCette compétence est indispensable
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)Cette compétence est indispensable
- Conduire un entretien de venteCette compétence est indispensable
- Constituer les dossiers de venteCette compétence est indispensable
- Développer et fidéliser la relation des clientsCette compétence est indispensable
- Développer un portefeuille clients et prospectsCette compétence est indispensable
- Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciauxCette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
- Suivre les dossiers clients jusqu'à résolutionCette compétence est indispensable
- Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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