CHARGE DE COMMUNICATION (H/F) 63 - ROMAGNAT
Offre n° 207PMKK
CHARGE DE COMMUNICATION (H/F)
63 - ROMAGNAT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
Cksquare, Logawin, Mecasystem International, M-Innov et Inprodus forment un groupe indépendant spécialisé dans les solutions monétiques et distributeurs automatisés. Nous maîtrisons toute la chaîne de valeur - de l'étude à la mise en service - pour proposer des solutions sur mesure et innovantes à nos clients. Cksquare : Ingénierie et systèmes de paiement pour stations de lavage, laverie de linge et casiers libre services. Logawin : Ingénierie et développement de logiciels et applications informatiques M-Innov : bornes et systèmes monétiques pour campings, parkings et hôtels. Mecasystem International : fabrication de tôlerie et mécanique pour bornes. Grâce à la complémentarité de nos savoir-faire (bureau d'études, ingénierie électronique, fabrication, installation), nous offrons une réactivité unique et des solutions personnalisées. Notre culture repose sur l'innovation, l'autonomie et l'agilité, avec un engagement fort pour la satisfaction client et le made in Auvergne. Votre mission : Dans un contexte de développement, nous créons un poste clé pour structurer et accélérer notre visibilité. Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la communication interne et externe du Groupe avec une forte dimension opérationnelle, notamment en social media et création de contenus. Vos responsabilités : Stratégie & image de marque Définir et déployer la charte éditoriale Groupe Piloter l'évolution de l'image de marque (France & international) Proposer des concepts créatifs et formats innovants Contenus & éditorial Construire et piloter le calendrier éditorial Créer des contenus : posts, newsletters, articles, vidéos Adapter les contenus selon les canaux et marchés Assurer une publication régulière (1 à 2 posts / semaine / canal) Social media & community management Gérer les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram.) Animer les communautés au quotidien (réponses, interactions) Développer l'engagement et la visibilité Gérer l'e-réputation (avis, commentaires, forums) Identifier et activer des partenariats / influenceurs Campagnes & performance Piloter des campagnes de communication digitale Suivre les KPI (engagement, portée, conversion) Analyser les résultats et optimiser les actions CRM & marketing client Participer à la stratégie CRM (segmentation, fidélisation) Déployer des campagnes (emailing, offres, événements) Suivre la performance et optimiser Veille & innovation Suivre les tendances digitales Tester de nouveaux outils et formats Proposer des améliorations continues Communication interne Structurer la communication interne Piloter la newsletter mensuelle Groupe Profil recherché : Expérience en marketing digital /communication Expérience significative en community management opérationnel Maîtrise des réseaux sociaux et de leurs codes Solides bases en webdesign et graphisme digital Aisance en création de contenus visuels et vidéo Excellentes capacités rédactionnelles et sens du storytelling Bonne connaissance des outils CRM, analytics et gestion de campagnes Maîtrise d'outils type : Figma, Adobe, Canva, CapCut, etc Qualités personnelles : Polyvalence et agilité Organisation et gestion des priorités Réactivité et autonomie Créativité et sens du résultat Esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Poste à fort impact et rôle structurant Groupe en fort développement Autonomie dans la construction et le déploiement des actions Missions variées (stratégie + opérationnel) Conditions CDI - temps plein (39h) Prise de poste : dès que possible Rémunération : selon profil Avantages Prime de participation Tickets restaurant (10,60 € - 60 % pris en charge) Mutuelle (50 % + enfants) Activités sportives Café offert Événements d'équipe Animaux acceptés Prêt(e) à relever ce défi passionnant ? Envoyez votre candidature pour faire partie d'une aventure innovante où votre créativité fera toute la différence !'
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Définir la stratégie média, éditoriale et visuelle de l’entreprise (segmentation des cibles des messages, choix des canaux d'information…)Cette compétence est indispensable
- Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs…), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits…)Cette compétence est indispensable
- Maîtrise de la chaîne graphique et des différentes étapes liées à l'édition de supports (print et digital)Cette compétence est indispensable
- Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintesCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Analyser les données d'audience pour améliorer les stratégies
- Assurer un rôle de conseil auprès de la direction générale sur l'évolution de l'identité et du positionnement de marque en interne et en externe
- Définir une ligne éditoriale
- Définir, mettre en place et suivre une politique d'évaluation des actions de communication à travers des indicateurs de performance
- Manager marketing digital (MS)
- Manager marketing et communication (MS)
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication
- Normes rédactionnelles
- Recueillir les informations stratégiques liées au développement de l'entreprise, auprès de la direction générale
- S'assurer de la qualité stratégique des actions de communication et de leur cohérence avec la stratégie globale
- Suivre et analyser les résultats d'une campagne de communication
- Suivre les écarts du budget de communication par rapport au prévisionnel fixé en début d'année et assurer un reporting auprès de la direction générale
- Superviser la création de supports destinés aux différents publics de l'entreprise, internes et externes (brochures, plaquettes, kits, affiches, dossiers et communiqués de presse, newsletters, vidéos, podcast…)
- Surveiller les tendances du marché pour ajuster les messages
- Traiter les feedbacks pour améliorer la communication
- Utiliser des outils de communication numérique
- Valider les déclinaisons du plan de communication sous ses différents aspects et supports : communication interne, externe, corporate, digitale
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
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