Conducteur/trice de ligne avec obligation d'emploi

Conducteur/trice de ligne avec obligation d'emploi 10 - Saint-Flavy

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Offre n° 207PPWX
Conducteur/trice de ligne avec obligation d'emploi

10 - Saint-Flavy - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 mai 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

L'entreprise adaptée ANDYS EA, Spécialisée pour personnes en situation de handicap, recrute un/e Préparateur / Préparatrice de commande (H/F) à Saint Flavy (à côté de Marigny le Châtel) Impératif : être bénéficiaire de la loi d'obligation d'emploi (exemple : reconnaissance Travailleur/se Handicapé/e) Horaires en 2x8 : - 6h00 - 13h30 - 13h15 - 20h45 30 minutes de pause Horaires de journée en baisse d'activité Poste à temps plein Conditions de travail : - Travail en entrepôt - Environnement bruyant et poussiéreux - Température intérieure équivalente à l'extérieur selon les saisons - Station semi-statique - Manutention de charges (8 à 15kg) - Tâches répétitives avec légères rotations Missions principales : - Piloter et surveiller une ligne de conditionnement - Garantir le respect des objectifs de production, des normes qualité, hygiène et sécurité - Réaliser les réglages machines et assurer les interventions de premier niveau - Approvisionner les lignes en matières premières et consommables - Renseigner les documents de suivi de production - Participer au nettoyage et à l'entretien de votre zone de travail Profil recherché : Les savoir-être attendus : - Rigueur et respect des consignes - Dynamisme et réactivité - Bon relationnel et esprit d'équipe - Capacité à travailler en cadence Nous apprécions particulièrement : - Une première expérience en tant que conducteur de ligne, idéalement en agroalimentaire ou milieu industriel - À l'aise avec les équipements automatisés et les contrôles qualité - Des profils polyvalents, autonomes et impliqués - CACES 3 apprécié Informations complémentaires : - Permis exigé - Formation au poste assurée - Port d'équipements de protection individuelle obligatoire - Respect des procédures qualité, sécurité et traçabilité Tout aménagement de poste spécifique en lien avec les besoins du collaborateur est travaillé avec la médecine du travail et/ou avec les services de CAP EMPLOI 10. Un parcours d'intégration est mis en place dès l'arrivée du collaborateur incluant une formation interne et un accompagnement de proximité.

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Conditions de travail
En ligne ou ilot de production
Port d'équipement d'hygiène
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités de conditionnement

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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