Enseignant Champ pro Production Industriel (H/F)-SEGPA P. Valery/Metz/57-P2200 57 - Moselle
Offre n° 207QJJJ
Enseignant Champ pro Production Industriel (H/F)-SEGPA P. Valery/Metz/57-P2200
57 - Moselle
Actualisé le 30 avril 2026
L'Académie de Nancy-Metz recrute une enseignante ou un enseignant contractuel dans le Champ professionnel Production Industrielle (atelier). Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 6 mai 2026 jusqu'au 31 août 2026 à la Section d'Enseignement Général et Professionnel Adapté (SEGPA) du Collège Paul Valéry à Metz pour un temps complet de 18h. Le/La professeur(e) de génie industriel a pour mission de former les élèves de 4ème et 3ème SEGPA. La formation est en établissement ainsi que dans les entreprises dans lesquelles sont organisées des périodes de stage. Il/Elle concourt à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Il/Elle prépare les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Il/Elle transmet et fait partager à ce titre les valeurs de la République. Il/Elle promeut l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Vos missions : - Concevoir, mettre en œuvre des séquences d'enseignement, dans le cadre du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. - Développer les compétences du socle. - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves. - Suivre individuellement les élèves et les accompagner dans leur projet post-troisième. - Contribuer au processus d'orientation. - Entretenir des relations avec les entreprises du secteur économique concerné. Vos savoir-faire : - Maîtriser les compétences techniques prévues par le guide "champ professionnel Production Industrielle" : https://eduscol.education.gouv.fr/sites/default/files/document/ra16c4segpaproductionindustrielle823151pdf-81093.pdf, - Concevoir, mettre en œuvre des situations d'apprentissage, - Mettre les élèves en activité professionnelle et faire acquérir des compétences, - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves, - Adapter son enseignement à la diversité des élèves, - Produire, chercher et sélectionner les ressources pédagogiques et mener une veille technologique, - Maîtriser l'outil numérique. Vos savoirs : - Référentiel de compétences des métiers du professorat et de l'éducation. - Notions fondamentales de didactique dans les disciplines professionnelles. - Psychologie de l'adolescence. - Réglementation et fonctionnement de l'Éducation nationale. - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et actions de formation. Profil recherché : Compétences professionnelles : - Sens de l'organisation et de la rigueur pour gérer ses activités ; - Assurer une veille technologique et produire, chercher et sélectionner les ressources pédagogiques ; - Maîtriser l'outil numérique ; - Avoir un casier judiciaire vierge. Diplômes / formation : Contractuel : Formation initiale en génie industriel avec un niveau Bac+2 minimum ou BAC PRO + expérience en entreprise.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 18H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2145.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Textile
Compétences
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Proposer des travaux et des exercices pratiques
- Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANCY-METZ
10 000 salariés et plus
L'Académie Nancy-Metz emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hésitez-pas à rejoindre la maison éducation nationale ! En savoir plus sur : https://www.ac-nancy-metz.fr/ M. RECRUTEMENT VIRTUO
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