Vous interviendrez auprès d'une Résidence située à Toulouse. Dans le cadre du départ à la retraite du couple de gardiens actuellement en poste, le syndicat des copropriétaires d'une résidence située à Toulouse recherche un couple de gardiens d'immeuble. Le poste est régi par la Convention Collective Nationale des gardiens, concierges et employés d'immeubles. Missions principales (répartition indicative en unités de valeur ). Les missions seront strictement définies dans le contrat de travail conformément à la convention collective et pourront notamment comprendre : Tenue de permanence, présence et relation avec les occupants (≈ 2 500 UV) Gestion des déchets et sortie/rentrée des containers (≈ 900 à 1 200 UV) Distribution des colis et correspondances internes (≈ 900 UV) Tâches administratives de la copropriété (affichage, notes de service, suivi simple, gestion des clés, etc.) (≈ 100 UV) Surveillance générale de la résidence et des équipements communs (≈ 1 000 à 1 600 UV selon configuration) Coordination et contrôle des prestataires extérieurs (≈ 30 à 150 UV) Encadrement et gestion d'une équipe de salariés du syndicat des copropriétaires (organisation, suivi des tâches, remontée d'informations au syndic). Les missions précises, leur volume et leur répartition feront l'objet d'une définition contractuelle détaillée. Organisation du poste : Poste en couple avec répartition des tâches définie contractuellement Travail en lien direct avec le syndic, seul habilité à donner des instructions Les membres du conseil syndical n'ont pas autorité hiérarchique directe sur les salariés Profil recherché : Expérience significative en gardiennage d'immeuble (idéalement en couple) Expérience en encadrement d'équipe appréciée Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bon relationnel et capacité à gérer les situations du quotidien Connaissance du fonctionnement d'une copropriété Conditions : CDI - statut gardien logé (convention collective) Logement de fonction sur place (avantage en nature) Rémunération selon classification conventionnelle et nombre d'UV Prise de poste : Selon les disponibilités Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à lapujaderecrutementgardien@gmail.com (Première prise de contact uniquement par email). Cadre juridique du poste : Le poste est proposé dans le strict respect de la convention collective des gardiens, concierges et employés d'immeubles. Les candidats sont informés que : Dans l'idéal, nous souhaiterions recruter un couple, composé d'un poste à temps plein et d'un poste à mi-temps. La rémunération du poste à temps plein serait comprise entre 39 000 € et 42 000 € brut annuel, tandis que celle du mi-temps se situerait entre 17 000 € et 19 000 € brut annuel.