Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F (H/F) 44 - NANTES
Offre n° 207RHFS
Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F (H/F)
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Publié le 29 avril 2026
GESTIONNAIRE DE PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL (H/F) CDI - Temps partiel 4 jours/semaine ou 35h -Poste à pourvoir dès que possible sur Vertou OU sur Nantes Notre holding regroupe 3 établissements reconnus sur la région nantaise (environ 50 salariés). Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe support basée à Vertou, en lien direct avec nos restaurants à Nantes. Vous recherchez un poste complet, concret et proche du terrain ? Ici, vous ne gérez pas des dossiers anonymes : vous accompagnez des équipes que vous connaissez et côtoyez au quotidien. Vos missions principales : Élaboration et contrôle des paies (≈50 salariés), gestion des variables, DSN et déclarations sociales Administration du personnel : contrats, DPAE, entrées/sorties, absences, suivi des temps, visites médicales, ruptures Interface avec les organismes sociaux (URSSAF, mutuelle...) Veille sociale et juridique Outils utilisés : Silae (paie) et Combo (planning). Profil recherché : Rigoureux(se), organisé(e), dynamique et doté(e) d'un vrai sens de la confidentialité. Vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet ou en entreprise sur une fonction similaire et êtes diplômé(e) en paie ou RH (Bac+2 minimum). Vous intégrerez une équipe à taille humaine, engagée et conviviale, où la polyvalence et l'entraide font partie de notre ADN. Rémunération : 14,5€ à 15,5€ brut/heure selon profil + mutuelle 100 % prise en charge + prime transport + avantages sociaux. Envoyez votre CV et quelques lignes de motivation Type d'emploi : Temps partiel Paie : 2 ans (Requis) Ressources humaines : 2 ans (Optionnel)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 14.5 Euros à 15.5 Euros sur 12 mois
- Téléphone mobile
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - comme gestionnaire de paieCette expérience est indispensable
Compétences
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Gestion de la paie
- Logiciel de paie
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
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