L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Accompagnement socio-judiciaire. Au sein de son siège social situé à Hyères et dans une équipe composée de 6 comptables, nous recherchons dès que possible un assistant comptable confirmé H/F à temps plein en CDI. Sous la responsabilité de la Responsable comptable, vous assurer la tenue comptable de la saisie à la révision des comptes, le suivi des caisses et vous établissez les rapprochements bancaires. Vous alertez la hiérarchie sur tout risque ou dysfonctionnement identifié. Profil recherché : Diplôme en comptabilité de niveau bac+2 minimum obligatoire. Expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire. Vous possédez une bonne capacité de gestion de l'urgence. Vous savez travailler en équipe. Connaissance du logiciel CEGI souhaitée. Maîtrise d'Excel exigée. Conditions d'emploi : Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. Salaire selon CCN Alisfa de 2177 euros bruts/mois. Jours de travail : du lundi au vendredi. 25 jours ouvrés de congés (ou 30 jours ouvrables) et 8 jours de congés supplémentaires /an. Pourquoi nous rejoindre : Vous souhaitez rejoindre une association en plein développement qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez-vous épanouir au sein d'une organisation engagée et porteuse de valeurs ; L'association EN CHEMIN favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement (accompagnement à leur évolution professionnelle, démarche QVCT) ; Nos salariés bénéficient de divers avantages (CET, CSE avec des tarifs préférentiels sur les loisirs toute l'année, bons d'achat, reprise d'ancienneté dans la branche professionnelle, mutuelle avantageuse avec une prise en charge employeur à 60 %, prévoyance, congés supplémentaires). Notre processus de recrutement : Envoyez-nous votre CV et votre LM (lettre de motivation obligatoire). Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. Nous organisons un entretien avec votre potentiel(le) futur(e) Responsable.