Infirmier(e) Coordinateur/trice EHPAD 76 - Havre
Offre n° 207TBRL
Infirmier(e) Coordinateur/trice EHPAD
76 - Havre - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mai 2026
En qualité d'IDEC, vous managez les équipes soignantes dans un objectif de qualité des soins et d'accompagnement au quotidien, et coordonnez leurs actions et celles des intervenants extérieurs afin de permettre aux patients de rester à leur domicile. Vous mettez en œuvre le projet de soins tout en veillant à sa bonne application, et êtes le lien des patients, familles et paramédicaux extérieurs pour tout ce qui concerne la prise en soins du patient. Personne de contact, vous assurez l'entretien du réseau prescripteurs et partenaires. Chez Domusvi Domicile, vous évoluerez au sein d'un groupe investi dans l'accompagnement des infirmiers cadres avec l'appui d'une responsable des soins, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et dans votre quotidien. Votre mission (si vous l'acceptez ) En tant qu'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous êtes le pilier du projet de soins et un véritable chef d'orchestre du quotidien, en binôme étroit avec le médecin coordonnateur, la direction et le reste du comité de direction Votre priorité : le résident, toujours. Votre terrain : la résidence, chaque jour. Votre moteur : l'âme soignante. Vos responsabilités -Piloter et coordonner les projets de soins -Être présent(e) sur le terrain, blouse enfilée quotidiennement -Manager et organiser les plannings d'une équipe d'environ 60 professionnels -Anticiper, structurer et ajuster une organisation souple et réactive -Assurer la communication avec les familles, avec écoute, bienveillance et un seul mot d'ordre l'anticipation. -Gérer les commandes, les recrutements et les actions de sensibilisation des équipes -Travailler en binôme avec le médecin coordonnateur, dans un esprit collaboratif Votre profil -Diplôme d'infirmier(ère) obligatoire -Expérience en management indispensable -Femme ou homme de terrain, à l'aise autant dans l'action que dans la coordination -Doté(e) d'un caractère posé, d'un positionnement professionnel affirmé -Excellentes qualités relationnelles et de communication -Capacité à garder le cap... même quand le planning fait des vagues -Et surtout : une vraie âme de soignant(e) Ne pas avoir peur de l'engagement Etre ok pour travailler un WE sur 4 et modifier ses horaires en fonction de besoin Ce que nous offrons Un poste clé, au cœur du fonctionnement de la résidence -Une véritable autonomie, soutenue par une équipe engagée et soudée -Un environnement où l'humain compte vraiment Un groupe reconnu et offrant des conditions de travail favorable -Et parce que le sérieux n'empêche pas le sourire : un petit grain d'humour apprécié, surtout dans les journées intenses , nous en avons tous, alors pourquoi pas vous ? Envie de nous rejoindre ?Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, coordonner avec passion et garder les pieds sur le terrain (et parfois dans la résidence ), nous avons hâte de vous rencontrer.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Horaires annuels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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