Un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) 13 - MARSEILLE 03
Offre n° 207TGZX
Un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F)
13 - MARSEILLE 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mai 2026
Dans le cadre d'un conventionnement avec les services d'aide sociale à l'enfance du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône, la MECS Escale St Charles de l'AAJT a pour mission d'accueillir 114 jeunes Mineurs Non Accompagnés de 15 à 21 ans. L'accompagnement proposé est pluridisciplinaire et veille à assurer l'épanouissement du jeune confié, mais également son insertion professionnelle et son accès aux droits. Ce service de la MECS propose un hébergement collectif et diffus dans le 3ème arrondissement de Marseille et se compose de deux parties, le socle "premier accueil" et le socle "autonomie". Missions : - Participer à l'organisation et au fonctionnement d'un lieu de vie, faire vivre un collectif, contribuer à rendre les jeunes auteurs et acteurs de leur projet de vie. - Accueillir, écouter, orienter et accompagner individuellement les jeunes placés dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle, d'accès à l'autonomie et d'accès au droit commun (formation, santé, citoyenneté, logement, emploi, loisirs, culture...) - Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés. - Assurer le suivi administratif des dossiers. - Mobiliser et être acteur d'un réseau partenarial permettant l'orientation ciblée des jeunes en fonction de leurs problématiques. Qualités/ compétences attendues : - Diplôme d'Éducateur spécialisé ou diplôme du champ social avec expérience. - Capacités relationnelles et rédactionnelles - Capacités pédagogiques et d'animation - Connaissance des dispositifs d'accompagnement et de droit commun - Capacité à travailler en équipe - Goût pour l'approche interculturelle Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI à temps complet - Horaires irréguliers : matinée (7h - 14h00) et soirée (13h40 - 20h40) - Rémunération : selon la CCN 66, diplôme et expérience - CSE œuvres sociales : tickets cinéma, carte cadeau culture, chèques (noël, vacances) - Prise en charge du transport à 50% - Congés trimestriels (en plus des congés annuels)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Restauration
- Indemnité transports
- Salaire selon grille de la CCN66
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
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