Agent d'animation séniors (H/F)

Agent d'animation séniors (H/F) 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN

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Offre n° 207THDB
Agent d'animation séniors (H/F)

06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 mai 2026

Conditions : De 08h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30, 18h le jeudi Du lundi au vendredi (sauf besoin du service de manière exceptionnelle) Service comprenant 4 agents et 2 bénévoles. Missions : Rattaché à la responsable du service et à la Directrice du CCAS, l'agent a pour mission de concevoir, organiser et animer des activités à destination des seniors, en lien avec le projet du service. Le poste s'inscrit dans une organisation structurée, avec notamment un agent spécifiquement dédié aux activités sportives. À ce titre, l'agent d'animation intervient principalement sur les animations, les projets collectifs et les sorties, et participe au développement d'une offre diversifiée. Dans ce cadre, une capacité à travailler en autonomie, à proposer et à porter de nouvelles initiatives est attendue, afin d'insuffler une dynamique renouvelée au sein du service. I. Activités principales : Encadrer et animer des groupes de seniors Créer et entretenir une dynamique de groupe Concevoir, organiser et piloter des animations et sorties dans leur globalité (recherche de prestataires, demandes d'achats, logistique, encadrement.) Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux projets et animations Participer au développement et au renouvellement de l'offre d'activités Établir des bilans et statistiques d'activité Veiller à la qualité de l'accueil et au bien-être des usagers II. Activités accessoires : Accompagnement des usagers lors des transferts en bus Participation aux actions spécifiques (ex : Handiplage) Assurer la continuité du service en cas d'absence d'un agent Le poste s'inscrit dans une volonté de renforcer l'attractivité et la diversité des animations proposées aux seniors. Compétences : - Autonome, organisée et capable de prendre des initiatives - Créative, avec le goût de l'animation et du contact humain - À l'aise dans l'encadrement de groupes - Sensible aux enjeux liés au vieillissement et au lien social - Capable de s'adapter à différents publics et situations Conditions d'exercice : - Lieu du bureau : CCAS de Roquebrune Cap Martin - L'Hernani II- 2, Avenue de la Lodola- 06190 RCM - Conditions particulières d'exercice (astreintes, pics d'activité, travail en extérieur, .) Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance Permis B indispensable

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN

250 à 499 salariés


M. Eric PILLET

Voir la page employeur

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