Responsable technique de site (H/F) 73 - ALBERTVILLE
Offre n° 207TYLZ
Responsable technique de site (H/F)
73 - ALBERTVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mai 2026
La SEM4V est un bailleur social implanté au cœur de l'agglomération Arlysère en Savoie. Forte de 80 collaborateurs, notre entreprise agit chaque jour au service du territoire et de ses habitants en portant des valeurs fortes : la proximité, le développement, l'accompagnement et l'engagement. Dans le cadre d'une évolution de poste, nous recherchons un(e) responsable technique de sites. Poste basé à Albertville, à pourvoir à compter de septembre 2026, en CDI à temps complet. Les missions - Traiter et suivre les réclamations techniques des locataires du secteur affecté. - Piloter les travaux d'entretien courant en collaboration avec les équipes concernées. - Suivre et mettre à jour les statuts des Bons de Travaux. - Assurer le relationnel avec les parties prenantes de la SEM4V pour garantir la qualité du service rendu. - Superviser le fonctionnement des équipements et la propreté de nos résidences. - Contrôler la qualité des interventions ponctuelles réalisées dans les parties communes ou privatives. - Surveiller régulièrement le patrimoine pour garantir la sécurité des personnes et des biens. - Proposer des améliorations pour adapter le patrimoine aux besoins des locataires et améliorer les équipements. Les avantages En rejoignant la SEM4V, vous intégrez une entreprise attentive au bien-être de ses collaborateurs, offrant un cadre de travail bienveillant et équilibré. Vous bénéficiez d'horaires flexibles, vous permettant une réelle souplesse dans l'organisation de votre activité au quotidien. Notre politique de rémunération valorise l'engagement et la fidélité : - un 13e mois, - une prime d'assiduité, - ainsi qu'une prime d'intéressement. Des titres restaurant sont également mis à votre disposition et votre prévoyance est prise en charge à 100 % par l'employeur. Au-delà des avantages, vous aurez l'opportunité de donner du sens à votre expertise en contribuant à une mission d'utilité sociale, au sein d'une structure à taille humaine, engagée sur son territoire. Les prérequis pour ce poste Vous serez le/la candidat(e) idéal(e) si vous disposez des atouts suivants : - De bonnes connaissances dans les techniques du bâtiment et de la législation HLM. - Un sens développé du service client. - Une bonne capacité en négociation. - Un sens développé d'esprit d'équipe. - Savez être rigoureux et autonome. Si vous disposez de l'ensemble de ces compétences, n'hésitez plus et postuler !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Salaire négociable sur 13mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétence
- Piloter la préparation de travaux
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Promotion immobilière de logements
Employeur
SOCIETE D'ECONOMIE MIXTE DE CONSTRUCTION
50 à 99 salariés
Mme Alexandra MICHIARDI
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