Ministre du Culte - Imam (H/F) 71 - CHAMPFORGEUIL
Offre n° 207VCQP
Ministre du Culte - Imam (H/F)
71 - CHAMPFORGEUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mai 2026
Le ministre du culte exerce des fonctions religieuses (célébration des offices religieux, accompagnement, prédication, enseignements ...) et apporte un soutien spirituel. Activité exercée principalement dans un lieu de culte ou un local mis à disposition par l'association. Connaissance approfondie des textes sacrés, rites, pratiques et usages de la tradition religieuse concernée. Horaires modulables selon les besoins de la communauté et les temps forts du calendrier liturgique. Relations régulières avec un public diversifié.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires
Travail en horaires fractionnés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.04 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Hébergement
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Sciences humaines - THEOLOGIE MUSULMANE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner des temps de prière ou de méditationCette compétence est indispensable
- Concevoir des animations selon les types de publicsCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Célèbrer les offices et les cérémonies religieusesCette compétence est indispensable
- Dialogue interreligieux et compréhension mutuelleCette compétence est indispensable
- Enseigner les principes et la doctrine religieuseCette compétence est indispensable
- Prendre la parole en publicCette compétence est indispensable
- Sciences religieuses et théologieCette compétence est indispensable
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer une médiation
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communication interculturelle
- Encadrer un public
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Gérer une situation conflictuelle
- Organiser et planifier une activité
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Proposer un accompagnement spirituel, une écoute, des conseils aux personnes démunies
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
- Respecter la confidentialité et les droits des individus
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Langues
- ArabeCette langue est indispensable
- TurcCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de leadership
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
ASSOCIATION CULTURELLE TURQUE
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