Directeur de la prévention et de la promotion de la santé (H/F)

Directeur de la prévention et de la promotion de la santé (H/F) 94 - ST MAURICE

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Offre n° 207VJKK
Directeur de la prévention et de la promotion de la santé (H/F)

94 - ST MAURICE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 mai 2026

Missions : Sous l'autorité de la Direction générale, le directeur F/H contribue à la définition et s'assure de la mise en œuvre et le pilotage : - de la politique de prévention, d'éducation et de promotion de la santé dans le cadre de la programmation de l'agence et des objectifs fixés en lien avec les programmes de santé publique ; - des méthodes, stratégies et actions de promotion de la santé, de prévention et d'éducation pour la santé. Il s'assure du cadre favorisant le développement de l'expérimentation de nouveaux dispositifs de prévention, l'évaluation de l'efficacité des programmes et actions de prévention et leur impact sur la santé, en prenant en compte les inégalités sociales et territoriales de santé. Il doit s'attacher à renforcer les travaux à caractère scientifique visant à fonder l'intervention en santé publique sur la preuve, et ce, en développant, une démarche basée sur l'expertise et l'ouverture aux parties prenantes. Il développe et consolide le positionnement de Santé publique France comme agence d'expertise et de référence nationale et internationale en matière de prévention et de promotion de la santé. Activités principales Contribution à l'élaboration et à la déclinaison des orientations stratégiques - Définir et prioriser les orientations et objectifs de la Direction en concertation avec la Direction générale ; - Construire et adapter des projets d'organisation pour mettre en œuvre les orientations stratégiques ; - Pilotage des activités et de l'organisation Pilotage des ressources - Anticiper les besoins en compétences de la Direction ; - Planifier les besoins budgétaires, préparer les arbitrages budgétaires et le dialogue de gestion, et répartir les ressources ; - Etablir un bilan annuel du travail de la Direction ; Management d'équipe - Mobiliser les équipes autour du projet de la direction ; - Favoriser le travail collectif au sein de la Direction ; - Garantir la mise en œuvre des principes et règles de qualité de vie au travail (assurer un climat de confiance, prévenir les RPS, etc.) ; - Définir les objectifs individuels de la ligne hiérarchique et contribuer à la définition des objectifs individuels des agents de la Direction et les moyens associés (formation) ; - Piloter la performance individuelle et collective, notamment via les campagnes d'évaluation ; Représentation - Représenter la Direction et l'Agence auprès des parties prenantes externes (tutelle, société civile, médias,) ; - Représenter la Direction au sein de l'agence et collaborer avec les autres directions de l'agence ; - Contribuer à la démarche de valorisation des travaux auprès de publics cibles (décideurs, professionnels de santé, grand public, société civile, médias .) ; - Définir et organiser une stratégie partenariale ; - Structurer l'animation du réseau de partenaires de Santé publique France (ARS, sociétés savantes et professionnelles, interministérialité.) ; Profil recherché : - Professionnel de la prévention promotion de la santé - Doctorat (médecine, pharmacie, sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation) - Expérience significative dans l'élaboration et la conduite de politiques publiques en santé publique et prévention/promotion de la santé et le management d'équipes pluridisciplinaires. Management de projet, notamment dans le champ de la santé publique. - Développement et évaluation de programmes et d'actions de prévention et promotion de la santé basés sur les faits probants - Conduite de projets managériaux portant sur les processus d'accompagnement du changement Consulter le profil de poste complet sur le site internet de Santé publique France. Pour postuler : adresser les candidatures (lettre de motivation + cv)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon expérience et formation

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+5 et plus ou équivalents - Doctorat (médecine, pharmacie) Cette formation est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents - ou Doctorat (sciences) Cette formation est indispensable

Compétences

  • Avoir le sens du service publicCette compétence est indispensable
  • Compétences en animation de projets transversauxCette compétence est indispensable
  • Compétences en gestion de projets transversauxCette compétence est indispensable
  • Connaissance scientifique domaines de préventionCette compétence est indispensable
  • Connaissance scientifique promotion de la santéCette compétence est indispensable
  • Connaissance scientifique éducation pour la santéCette compétence est indispensable
  • Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnel

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

AGENCE NATIONALE DE SANTE PUBLIQUE

500 à 999 salariés

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