Offre n° 207WDJY
Assistant(e) administratif(ve) et commercial en apprentissage (H/F)

Actualisé le 17 juin 2026

Intégré à une équipe dynamique, vous interviendrez sur deux grands axes : - Gestion administrative & suivi des apprenants - Suivi administratif des dossiers des stagiaires (inscriptions, conventions, documents de formation) - Réalisation des déclarations mensuelles réglementaires - Accompagnement des apprenants dans leurs démarches administratives - Mise à jour des outils de suivi - Développement commercial & communication digitale - Participation au développement commercial : prospection, relances, suivi des partenariats - Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube) - Développement commercial avec la recherche de nouveaux clients (phoning, mailing) - Contribution à l'organisation d'événements (Job Dating, portes ouvertes, réunions d'information) Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, de 9 h à 17h.

Type de contrat

CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Ordinateur portable
Téléphone mobile
Complémentaire santé
selon barème légal

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formations

Bac+2 ou équivalents - NDRC Cette formation est indispensable
Bac+2 ou équivalents - Bachelor école du sport Cette formation est indispensable

Compétences

Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documentsCette compétence est indispensable
Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrementCette compétence est indispensable
Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)Cette compétence est indispensable
Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixésCette compétence est indispensable
Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
Développer l'esprit d'équipeCette compétence est indispensable
Favoriser l'entente, la collaborationCette compétence est indispensable
Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteurCette compétence est indispensable
Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Lire et comprendre des tableaux de bord d’activité et des indicateurs
Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
Optimiser le parcours client
Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients
Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
Rédiger des fiches produits ou des argumentaires

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

PERFORMEO

1 ou 2 salariés

Site internet: https://www.so-performeo.fr/

Performeo est un centre de formation et d'expertise spécialisé dans les métiers des centres aquatiques et de la remise en forme depuis 2016. Certifiés Qualiopi, nous formons chaque année des futurs Maîtres-Nageurs Sauveteurs, Coachs Sportifs et professionnels du secourisme, avec une approche 360° : formation diplômante, conseil, audit et solutions RH. Nos apprenants sont situés dans les Hauts de France, le Grand Est, la Région Parisienne, Nouvelle Aquitaine et Occitanie

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