Au sein de l'établissement, vous aurez pour mission : - Ressources humaines : vérification des fiches de présence, saisie des variables horaires, validation des bulletins de paie, déclaration d'embauche, assurer la transmission des données - Comptabilité et contrôle de gestion : vérification des commandes, suivi et paiement des factures, établissement des factures, gestion et suivi des dépôts en banque - Mettre à jour et suivre les tableaux de bord de l'association, participer à la mise en place d'outils de gestion afin de faciliter le traitement - Participer à l'accueil physique et téléphonique des partenaires, institutionnels, résidents et familles, gérer les urgences et priorités - Suivre les évolutions réglementaires de l'association à but non lucratif dans le secteur médico-social - Gestion du courrier, frappe et archivage, gestion et suivi des agendas poste à pourvoir à compter de début juillet - 20 heures semaine sur 4 ou 5 jours Ce poste peut également s'adresser à des candidats souhaitant préparer une licence pro ou un BUT dans ce domaine en contrat en alternance sur 1 à 2 ans (rythme en alternance en fonction du calendrier du centre de formation)