Offre n° 207WJGK
Responsable commercial Formation entreprises (CDI) (H/F)

Actualisé le 06 mai 2026

Responsable commercial en prestations de formation SECTEUR : LE PORT SOCIÉTÉ : CEFORA Formation & Recrutement Nous recherchons un profil persévérant et expérimenté pour rejoindre notre sympathique équipe commerciale ! QUALITÉS ET COMPÉTENCES : - Tempérament commercial : Chasseur / Chasseuse ! - Des notions comptables seraient un atout - Une expérience dans le domaine de la formation / recrutement serait un levier pour ce poste - Une bonne connaissance du tissu économique et culturel local est nécessaire - Avoir la capacité d'analyser le fonctionnement des TPE/PME, enjeux et problématiques - Avoir de solides compétences commerciales B to B - Savoir organiser, compiler et mutualiser les résultats de sa prospection - Avoir une bonne capacité d'écoute et aimer travailler en équipe - Avoir une bonne capacité rédactionnelle VOTRE MISSION : - Développer le portefeuille clients / candidats de la société et mutualiser les contacts - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale et le service de formation - Animer un réseau de partenaires privés et institutionnels - Évaluer le potentiel et les compétences des candidats en respectant les critères des employeurs - Développer et accompagner un vivier de candidats en quête d'une entreprise - Définir et proposer des solutions de formations continues et sur mesure adaptées au portefeuille clients - Convertir les problématiques entreprise en solutions de formation LES AVANTAGES : - Véhicule de service disponible - Primes selon le résultat - Téléphone mobile - Poste informatique

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Primes
Véhicule
Téléphone mobile
Ordinateur portable
À définir selon expérience et qualifications

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents

Compétences

Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
Assurer la conformité des pratiques commerciales avec la réglementation
Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
Conduire une démarche de négociation
Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs
Développer des compétences en communication interpersonnelle
Développer et fidéliser la relation client
Elaborer une stratégie commerciale
Elaborer, adapter une proposition commerciale
Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle
Evaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks
Former les nouveaux employés aux techniques de vente
Mettre à jour les informations client dans le système informatique
Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences…) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales
Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Traiter les réclamations des clients