Chargée de communication en Alternance (H/F)

Chargée de communication en Alternance (H/F) 91 - LE PLESSIS PATE

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Offre n° 207WNCJ
Chargée de communication en Alternance (H/F)

91 - LE PLESSIS PATE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 mai 2026

En tant que Alternant(e) en communication digitale, vous aurez pour mission de développer, coordonner et mettre en œuvre la stratégie de communication et d'image interne et externe de la fédération. CONCEPTION DE LA STRATÉGIE DE COMMUNICATION : - Élaborer et mettre en place des plans de communication annuels en lien avec les objectifs de la fédération. - Définir les outils et les supports de communication adaptés aux différentes cibles (interne/externe). GESTION DES SUPPORTS DE COMMUNICATION : - Rédiger et créer des contenus pour les supports internes et externes (communiqués de presse, newsletters, réseaux sociaux, etc.). - Coordonner la production de supports visuels (brochures, affiches, vidéos, infographies, etc.) en collaboration avec des prestataires. - Élaborer et planifier des stratégies pour renforcer le capital marque (image, notoriété, valeurs) et l'offre des produits - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing SUIVI DES PERFORMANCES : - Analyser les statistiques des campagnes de communication et de marketing - Développer des solutions et des plans pour promouvoir les produits et/ou services - Participer à la recherche de partenaires et au suivi des collaborations SUPPORT À LA PROMOTION-COMMUNICATION-COMMERCIALES DE LA BASE 217 DE CHAR À VOILE: - Analyser les bases de données CRM (produits, clients, prospects, partenaires) pour affiner le ciblage et la segmentation. - Apporter des éclairages techniques sur les produits - Élaborer des outils et argumentaires. - Optimiser les réseaux de commercialisation (partenariats, merchandising), participer à l'animation d'opérations commerciales

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1823.04 Euros sur 12 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac ou équivalent
  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Administrer un site webCette compétence est indispensable
  • Analyser les retours et ajuster les stratégies de communicationCette compétence est indispensable
  • Concevoir des supports de communication audiovisuelsCette compétence est indispensable
  • Développer des stratégies de contenu pour différents publicsCette compétence est indispensable
  • Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs…), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits…)Cette compétence est indispensable
  • Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards webCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des logiciels de création et d'édition graphique (PAO [Publicité assistée par ordinateur]) : Photoshop, Illustrator, InDesignCette compétence est indispensable
  • Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)Cette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre des actions de communicationCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre une stratégie de communicationCette compétence est indispensable
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'informationCette compétence est indispensable
  • Réaliser des supports de communication multimédiaCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise à jour d'un site webCette compétence est indispensable
  • Rédaction de contenu créatifCette compétence est indispensable
  • Rédiger le contenu d'un support de communicationCette compétence est indispensable
  • Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
  • Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produit
  • Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation
  • Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques
  • Evaluer l'e-réputation d'un site web
  • Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
  • Logiciels de montage photo
  • Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
  • Normes rédactionnelles
  • Optimiser les performances d'un site web
  • Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise
  • Outils de web analyse - web analytics
  • Réaliser le bilan des actions de communication
  • Stratégies de communication digitale
  • Techniques d'interview
  • Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Employeur

FEDERATION FRANCAISE DE CHAR A VOILE

3 à 5 salariés


Mme JULIA GOUZENES

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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