Ingénieur(e) structure (charpente métallique) - chargé d'affaires (H/F) 85 - Les Herbiers
Offre n° 207XDTC
Ingénieur(e) structure (charpente métallique) - chargé d'affaires (H/F)
85 - Les Herbiers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mai 2026
Aujourd hui, je recherche pour mon client, reconnu dans le domaine du bâtiment, un(e) Ingénieur(e) structure (charpente métallique) - chargé d'affaires H/F pour accompagner son développement. Possibilité chef de projet / Chargé d'affaires (selon expérience) Missions : - Vous réalisez les études (dimensionnements / calculs). - Vous travaillez en collaboration avec les dessinateurs projeteurs Possibilité d'évoluer sur un poste où vous pourrez, en plus de la partie "calculs", réaliser les missions suivantes: - Suivre les affaires / projets de A à Z - Etre le point de contact du client - Réaliser les appels d'offres Vous intervenez sur des projets variés : bâtiments en neuf et réhabilitation (Bâtiments en charpente métallique). Nous sommes sur de très belles références (variées, techniques et stimulantes) dans le domaine de la structure métallique. Votre profil ? -Vous avez une expérience en tant qu'ingénieur structure sur des projets en structures métalliques (bâtiments), de minimum 2 ans - Vous êtes impliqué(e) dans votre travail et accordez une réelle importance à la satisfaction client. Les plus ? - Une société solide et en développement - Un état d'esprit dynamique et positif - Des projets variés - De belles perspectives d'évolutions (vous pourrez être formé(e) sur votre montée en compétences et/ou prendre des responsabilités!) Salaire fixe + avantages / primes + RTT. Poste basé sur le secteur des Herbiers (85).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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