Le centre d'hébergement d'urgence (CHU) Olympe fait partie du Pôle Hébergement Logement qui gère et pilote un ensemble d'établissements dédiés à l'hébergement d'urgence, au logement adapté (CHU/ pension de famille) et à la mise à l'abri (accueils de jours, haltes de nuit). Le CHU Olympe accueille 29 familles monoparentales (mères et enfants) hébergées en collectif dans des appartements individuels à Montrouge (92). Vous participez à l'accompagnement social global des familles en apportant un soutien à la parentalité, dans leur vie quotidienne, via des VAD, des animations collectives, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : -Vous identifiez, évaluez et soutenez la fonction parentale en raison d'une difficulté sociale ou éducative. -Vous accompagnez les familles dans la vie quotidienne et organisez les visites à domicile (VAD) afin de favoriser leur autonomisation. -Vous co-organisez l'animation de la vie collective par le biais d'activités sociales, culturelles et éducatives visant à valoriser les compétences et favoriser la vie collective avec l'appui des partenaires et des territoires. - Vous réalisez toutes autres tâches nécessaires à l'accomplissement de la mission et à l'atteinte des objectifs du service (réunions, partage de situations en équipe ; formations, indicateurs) Profil : -Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) fortement souhaité ; autres diplômes avec expériences significatives dans la relation d'aide aux gestes de la vie quotidienne. -Vous justifiez idéalement d'une expérience dans le secteur de l'exclusion sociale. -Vous possédez un bon relationnel et une posture professionnelle adaptée. -Vous avez une bonne capacité d'écoute et vous savez vous adapter aux personnes et situations. -Vous êtes autonome, organisé.e et savez prioriser vos tâches -Vous êtes en capacité d'animer des ateliers et d'encadrer un collectif. -Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et savez rédiger des transmissions. Conditions du poste : Nous avons 1 poste à pourvoir Date de prise de poste envisagée : dès que possible Type de contrat proposé : en tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants : - CDI - Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un fonctionnaire. Statut du poste : Technicien / agent de maîtrise Temps de travail et horaires : 37h30 hebdomadaires ouvrant droit à 15 jours de RTT Lundi de 12h30 à 20h ; mardi au jeudi de 9h30 à 17h ; vendredi de 10h30 à 18h Votre rémunération de base sera à partir de 1964,03€ bruts mensuels en fonction de votre profil et expérience. A cela se rajoute l'indemnité Ségur de 241,08 € bruts mensuels. Vous bénéficierez également : - d'une carte tickets restaurant de 11 € par jour travaillé (6,5 € pris en charge par l'employeur) - d'une mutuelle collective attractive, - d'une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%. - accès aux Œuvres sociales Lieu du poste et déplacements : Votre lieu d'activité sera à Montrouge à proximité de la porte d'Orléans (7 minutes)