La Communauté d'Agglomération du Grand Périgueux propose un emploi à temps complet d'agent d'accueil petite enfance pour une affectation dans une crèche du Grand Périgueux dans le cadre d'un CDD de remplacement (39H par semaine avec renouvellement possible). CATEGORIE C : cadre d'emplois des adjoints techniques MISSIONS : - Assurer le bien-être et la sécurité affective et corporelle des enfants - Prendre en charge les enfants sur les temps de la vie quotidienne (repas, changes, endormissements, premiers soins) - Animer des jeux, des activités avec un groupe d'enfants en tenant compte du niveau psychomoteur de l'enfant - Accueillir les enfants et les parents - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Travailler en équipe - Appliquer les protocoles (sécurité, hygiène, nettoyage sain) - Faire des transmissions aux parents Qualifications et expérience nécessaires : - Capacités relationnelles - Esprit d'initiative et d'organisation - Capacité à s'intégrer pleinement dans les projets éducatifs - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités : Planning variable entre 7h20 et 18h30. PROFIL RECHERCHE : Titulaire d'un CAP PE OU AEPE, une expérience auprès des jeunes enfants serait un plus. STATUT : recrutement statutaire ou à défaut contractuel - régime indemnitaire - établissement adhérent au CNAS et CDAS - participation employeur à la garantie prévoyance et à la mutuelle. Renseignements auprès de madame Valérie RENARD-LAMBERT, cheffe du service Petite Enfance ou de Monsieur Pierre FOUQUERAY, Directeur des Ressources Humaines (tél 0553358600) Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 17/05/2026 au service des ressources humaines : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Du Grand Périgueux, espace Aliénor, 255 rue Martha DESRUMAUX, CS 6003, 24000 Périgueux ou par mail à recrutements@grandperigueux.fr Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : RTT Lieu du poste : En présentiel