CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F) 25 - BESANCON
Offre n° 207XWPR
CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2026
Le SSDAP, Service d'AEMO Renforcée avec hébergement met en œuvre des mesures de protection des mineurs en danger. Instaurée par décision judiciaire, l'AEMO Rh vise à protéger l'enfant, améliorer ses conditions de vie en soutenant les ressources et compétences parentales, grâce à une intervention socio-éducative intensive. Elle vise à sécuriser et protéger l'enfant, faire disparaitre et réduire les causes de mises en danger et permettre son maintien au sein de sa famille grâce à un accompagnement pluridisciplinaire. Des hébergements séquentiels peuvent être mis en œuvre (répit / replis), avec accord ou non des titulaires de l'autorité parentale, dans cet objectif de soutien à la parentalité ou de sécurisation des enfants. Les missions : Sous la responsabilité de la Direction adjointe, vous assurez l'encadrement de proximité des personnels : vous apportez un soutien technique, animez et conduisez le travail de l'équipe pluridisciplinaire composée de 9 travailleurs sociaux et 2 psychologues, 1 thérapeute familiale, 2 assistants familiaux. Vous assurez la gestion du personnel : plannings, congés, absences, formation, sécurité. Vous contribuez à la démarche d'évolution des pratiques dans la mise en œuvre d'une nouvelle modalité d'accompagnement (création du service en septembre 2025 suite appel à projet) et dans le développement de nouvelles pratiques professionnelles et de coopération avec le service d'AEMO classiques Le public : Mineurs de 0 à 18 ans Le poste : - CDI à temps plein - Rémunération selon Convention Collective 1966. - Poste basé à BESANCON - A pourvoir en juin 2026 - Passage de relais privilégié - Astreintes mutualisées 1 semaine / 6 Le profil : - Diplôme de niveau 6 - Connaissance des dispositifs judiciaire et administratif de la protection de l'enfance et de leurs Evolutions. - Capacités d'écoute, d'analyse clinique et de synthèse, - Capacité à développer des liens de partenariat, - Travail en équipe cadre élargie - Aisance rédactionnelle, - Permis B exigé. - Attestation d'honorabilité exigée
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon Convention Collective 1966
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - CAFERUIS
Compétences
- Actions socioéducatives collectives
- Organiser le travail d'une équipe
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
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