TECHNICIEN SUPÉRIEUR GESTION EXPÉRIMENTALE DU DANGER INVASIF H/F (H/F) 971 - CAPESTERRE BELLE EAU
Offre n° 207YFLX
TECHNICIEN SUPÉRIEUR GESTION EXPÉRIMENTALE DU DANGER INVASIF H/F (H/F)
971 - CAPESTERRE BELLE EAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2026
Engagé dans la préservation de la biodiversité et des équilibres agricoles de notre territoire, notre client s'attache à apporter des solutions concrètes et innovantes pour répondre aux enjeux environnementaux du territoire. Dans le cadre d'un projet dédié à la fourmi manioc, il recherche 5 techniciens supérieurs de Gestion Expérimentale du Danger Invasif dans le cadre d'un CDD. Description du poste : En tant que référent de terrain, vous aurez pour missions de : Animer et superviser l'équipe opérationnelle sur le terrain - Encadrer et coordonner l'activité quotidienne des deux techniciens de terrain pour garantir l'atteinte des objectifs ; - Planifier et répartir les secteurs d'intervention et les nids à traiter selon les priorités de la zone de primo-infestation ; - Superviser la conformité technique des opérations (ouverture des nids, dosage du bio-contrôle) ; - Arbitrer et résoudre les problématiques opérationnelles rencontrées sur le terrain (accès difficiles, nids complexes, aléas climatiques) ; - Fédérer l'équipe autour des exigences techniques et qualité du projet ; - Assurer la remontée d'informations auprès du N+1. Superviser et participer au traitement expérimental et à son suivi sur le terrain : - Repérer et cartographier les sites d'intérêt et les nids - Assurer l'ouverture des nids et l'application des solutions de bio-contrôle ; - Participer activement à la stratégie d'éradication en zone de "primo-infestation" à Marie-Galante ; - Contribuer au suivi spatio-temporel pour évaluer l'efficacité des traitements selon les protocoles établis ; - Co-animer des essais en lien étroit avec les partenaires ; - Rendre compte de l'avancement des interventions et des observations de terrain auprès du N+1 ; Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2 dans le domaine agricole, vous bénéficiez d'une expérience réussie à un poste similaire, qui vous permet aujourd'hui d'allier expertise technique et encadrement de proximité. Vous êtes passionné(e) par l'agronomie et les enjeux de préservation de la biodiversité, c'est d'ailleurs une motivation qui anime votre quotidien professionnel. Doté(e) du sens du détail et d'une rigueur exemplaire, vous garantissez la précision des données collectées et le respect des protocoles établis. Vous êtes en capacité de piloter les opérations de terrain sur la durée et dans des environnements parfois exigeants. Référent(e) opérationnel(le), vous excellez dans la coordination et dans la supervision d'équipe. Votre esprit fédérateur et votre sens de la pédagogie vous permettent de rassembler, motiver et de transmettre les bonnes pratiques avec clarté. Votre aisance relationnelle vous permet de prévenir les tensions et de désamorcer les conflits avec diplomatie. Pour vous accompagner dans votre réussite, une formation vous sera dispensée dès votre intégration. Vous bénéficiez d'une excellente maîtrise de l'outil informatique et des logiciels du pack office. Des déplacements relatifs aux missions confiées sont à prévoir. Votre maîtrise du créole sera un atout pour ce poste.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Agronomie
- Animer, coordonner une équipe
- Cadre réglementaire environnemental
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Procéder à des tests, expérimentations
- Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Valoriser et partager les bonnes pratiques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CREATIV' PERFORMANCE
3 à 5 salariés
- Site internet
- http://www.creativperformance.com
Mme Mélissa MERIDAN
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