Chef d'équipe BTP (H/F) 50 - VILLEDIEU LES POELES ROUFFIGNY
Offre n° 207YGRC
Chef d'équipe BTP (H/F)
50 - VILLEDIEU LES POELES ROUFFIGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2026
Votre rôle consiste à encadrer une équipe de 2 à 3 personnes pour assurer au quotidien la bonne exécution des chantiers de terrassement et agencements extérieurs. Vous exercez votre métier sur le terrain, coordonnez et contrôlez les travaux de l'équipe dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant(e) du respect des délais, de la qualité des travaux, ainsi que des règles de sécurité. Votre poste : Votre travail s'organise autour de 3 grandes activités : Préparer le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain, puis répartir les missions. Suivre l'avancement des travaux et en vérifier la qualité. Assister à la réception des travaux à la fin du chantier et veiller à la remise en état des abords. Votre salaire sera évalué selon votre expérience sur ce type de poste. Votre profil : Issu(e) d'une formation type BTS, vous avez une expérience du terrain et de bonnes connaissances en techniques utilisées sur un chantier. Vous maîtrisez les techniques d'aménagement extérieur, la lecture de plans et les règles de sécurité. Vous savez fédérer, conseiller, diriger et développer de bonnes relations au sein de votre équipe. Votre sens de l'organisation, vos capacités de décision et votre autonomie sur les chantiers feront de vous le chef d'équipe dont notre client a besoin.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Apporter un appui technique aux équipes de chantierCette compétence est indispensable
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externesCette compétence est indispensable
- Contrôler l'état d'avancement des travauxCette compétence est indispensable
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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