Responsable administratif automobile (H/F) 26 - VALENCE
Offre n° 207YWYY
Responsable administratif automobile (H/F)
26 - VALENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2026
Valence Motors, concessionnaire officiel des marques Hyundai, Fiat, Abarth et Opel à Valence, recherche un(e) Responsable Administratif(ve) pour rejoindre son équipe. Votre rôle : En lien direct avec le service commercial, vous serez un acteur clé dans la gestion administrative et le suivi des transactions automobiles. Vos missions principales incluent : - Gérer et superviser l'ensemble des dossiers administratifs liés aux transactions de véhicules (achats, ventes, reprises). - Assurer le suivi des documents réglementaires et des primes CEE. - Faire l'interface avec le service comptable et gérer les paiements et relances clients. - Suivre les dossiers de financement. - Assister la direction dans le suivi administratif quotidien et dans la réalisation des objectifs. - Accompagner et soutenir les secrétaires commerciales dans leur travail. Profil recherché : - Expérience significative dans l'administration automobile. - Maîtrise des procédures courantes du secteur (documents réglementaires, immatriculations, dossiers CEE). - Méthodique, rigoureux(se) et organisé(e), avec un réel sens du détail et de la gestion. Conditions : - Poste en CDI - 39 heures hebdomadaires (Lundi au Vendredi : 8h-12h / 13h30-17h30, 16h30 le Vendredi). - Salaire à définir selon expérience. - Avantages : titres-restaurant, primes. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur du secteur automobile, envoyez votre candidature dès maintenant
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner le changement auprès des collaborateurs
- Analyser les processus de travail pour identifier les forces et axes de progrès
- Animer, coordonner une équipe
- Optimisation des processus
- Outils de planification
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Employeur
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