Offre n° 207YYBC
Aide-soignant (H/F)
29 - ROSPORDEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2026
L'EHPAD Ker Lenn recrute un(e) aide-soignant(e) (AS) : CDD de 3 mois, avec perspectives de prolongation. Situé à Rosporden, l'EHPAD KER LENN est un établissement public à taille humaine accueillant 67 personnes âgées en perte d'autonomie, dont une unité protégée de 12 places et un PASA de 10 places. Missions : - Réalisation et évaluation des soins d'hygiène et de confort - Réfection des lits, tri sélectif du linge - Organisation, réalisation et évaluation soins de prévention de la dépendance - Surveillance de l'alimentation, hydratation et aide au repas - Participation à l'entretien des chambres des résidents en collaboration avec les agents de service social - Participation à la préparation des activités occupationnelles et/ou thérapeutiques (transferts des résidents) en collaboration avec l'animateur et/ou l'ergothérapeute... Profil recherché : Niveau de qualification : diplôme d'Etat AS, ASG ou AES Expérience souhaitée : expériences auprès des personnes âgées
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires fractionnés
Travail par roulement - Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Primes
- Selon la grille de la fonction publique
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patientCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Utilisation de logiciels médicaux
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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