ANIMATEUR en EHPAD (H/F) 52 - CHAUMONT
Offre n° 207ZMDZ
ANIMATEUR en EHPAD (H/F)
52 - CHAUMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2026
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'établissement(s), l'animateur contribue à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement en lien avec sa hiérarchie et les équipes pluridisciplinaires. Par ses interventions, ses animations collectives et individuelles, l'animateur participe à la prise en charge globale des résidents visant à améliorer leur qualité de vie, bien-être, épanouissement, maintien et développement de leurs capacités cognitives et physiques et des liens sociaux. 1. Missions principales : . Participer à la prise en charge globale des résidents en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires . Contribuer à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement et le mettre en œuvre au quotidien, en lien avec sa direction et l'équipe pluridisciplinaire . Participer aux projets de vie institutionnels 2. Description des activités : Participer à la prise en charge globale des résidents en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires : . Participer à la mise en place et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire . S'inscrire dans la démarche de Bientraitance de l'association . Contribuer au bien-être du résident en veillant au respect de sa dignité, de son intégrité, de sa vie privée, de son intimité et de sa sécurité . Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident . Maintenir, développer, la socialisation, l'épanouissement, l'autonomie du résident dans le cadre de ses interventions propres à sa fonction . Favoriser le développement et/ou le maintien des capacités cognitives et physiques des résidents dans le cadre de sa fonction . Appliquer strictement les règles de confort, d'hygiène, de sécurité, de réserve et de discrétion . Se coordonner avec les équipes pluridisciplinaires, dans le cadre de l'exercice de sa fonction . S'assurer du bien-être, du confort du résident et alerter sa hiérarchie de toute situation anormale . Transmettre et renseigner tout fait significatif concernant les résidents dans le Logiciel de Soins et d'Accompagnement . Appliquer les procédures d'urgence selon la situation (incendie, alarme technique, pénétration dans l'établissement.) Contribuer à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement et le mettre en œuvre au quotidien, en lien avec sa direction et l'équipe pluridisciplinaire : . Participer à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement, en lien avec sa hiérarchie . Concevoir et mettre en œuvre un programme d'animation qui répond aux exigences du projet d'animation de l'association et de l'établissement . Se coordonner avec l'animateur coordonnateur de la vie sociale dans le cadre de l'exercice de ses missions . Se coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire et ou tout autre intervenant (interne et externe) pour l'organisation des animations et des activités . Assurer les relations internes et externes liées à sa fonction . Organiser les animations, les activités en lien avec les projets d'accompagnements personnalisés, visant à améliorer la qualité de vie des résidents, à maintenir leurs facultés intellectuelles, à favoriser leur intégration dans la collectivité et à développer ou maintenir des liens sociaux et citoyens. . Organiser et mettre en œuvre, au quotidien les activités d'animations individuelles et collectives adaptées aux résidents, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire . Accompagner les intervenants àl a réalisation des activités . Mettre en œuvre des activités préservant la dignité de la personne(coiffure, soins esthétiques.) . Renforcer l'image de soi, le sentiment d'utilité et le désir de participation . Accompagner vers l'acquisition de nouveaux savoirs et savoir-faire . Évaluer l'apport et les effets des activités de groupe sur le résident, proposer des adaptations si nécessaire en lien avec l'équipe pluridisciplinaire BPJEPS requis idéalement option animation sociale.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.06 Euros sur 12 mois
- + prime SEGUR
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Animation personne âgée - BPJEPS exigé Cette formation est indispensable
Compétences
- Animation de groupes
- BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle
- Concevoir des animations selon les types de publics
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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