Responsable de Projet Aménagement Urbain (H/F) 45 - Orléans
Offre n° 207ZMJN
Responsable de Projet Aménagement Urbain (H/F)
45 - Orléans - Localiser avec Mappy
Publié le 07 mai 2026
VOS MISSIONS Vous intervenez en collaboration avec le Responsable d'Agence ou le Responsable d'Affaire sur des projets d'études et de maitrise d'œuvre en Aménagement Urbain. Vous serez en charge : * D'étudier et de proposer des solutions techniques, * De réaliser les études générales et la conduite des missions de Maitrise d'œuvre, * De réaliser les plans d'aménagement sous MENSURA et/ou AUTOCAD, * De rédiger les pièces techniques des DCE (CCTP, BPU, DQE,.), * De dépouiller et analyser les propositions des entreprises et de mettre au point les marchés de travaux, * De suivre et de valider les études d'exécution des entreprises, * De suivre l'avancement et la qualité des travaux. VOTRE PROFIL Vous êtes ingénieur et vous justifiez d'une expérience opérationnelle de 1 à 5 ans de préférence en bureau d'études ou en entreprise. Vous possédez de solides compétences techniques et une expérience pratique en conception de projets, passations des contrats de travaux, suivi de chantiers dans les domaines, des aménagements urbains, des VRD. Vous avez une capacité d'encadrement de projets éprouvée, une aptitude à l'écoute des clients, à l'identification de leurs besoins, au conseil et à la négociation (marchés, avenants .) Vous maitrisez parfaitement l'organisation administrative des dossiers techniques, du Code de la Commande Publique, des CCAG Travaux et PI, de la règlementation relative à la maitrise d'ouvrage publique et à la maitrise d'œuvre. D'excellentes qualités relationnelles en interne comme en externe (élus, représentants des collectivités locales, administrations.) sont requises pour occuper ce poste. Rigoureux, organisé, dynamique et autonome, vous avez le gout du challenge et du travail en équipe, le désir de vous investir et de développer. Si on parlait un peu de nous : Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l'autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur. Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l'entreprise, via une politique généreuse d'épargne salariale. Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez -nous ! Et si vous voulez en savoir plus : Découvrez l'histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr <http://www.cabinet-merlin.fr> et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/ <https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/>.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Développer l'esprit d'équipe
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
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