La Communauté de communes du Pays de Fayence est un établissement public de coopération intercommunale regroupant 9 communes et près de 28 000 habitants. Elle compte environ 170 agents mobilisés au service du territoire. Dans le cadre de la mise en œuvre des orientations définies par les élus du territoire, la Communauté de communes du Pays de Fayence connaît une dynamique soutenue, marquée par le déploiement de projets structurants et l'évolution de ses politiques publiques. Cette dynamique globale appelle un renforcement des actions de communication afin de garantir une information claire, cohérente et accessible, et d'accompagner les usagers dans la compréhension des transformations engagées. Elle concerne notamment la Régie des Eaux et le Service Déchets, engagés dans des évolutions à forts enjeux techniques, financiers et d'acceptabilité pour les usagers. Dans ce cadre, la Communauté de communes du Pays de Fayence recrute un(e) chargé(e) de communication en renfort pour un CDD 12 mois (renouvelable) à partir du 1er août 2026. Rattaché(e) à la responsable communication, l'agent contribuera à la mise en œuvre opérationnelle des actions de communication et participera à l'organisation des projets et événements associés. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, engagée et évoluer dans un environnement varié ? Rejoignez-nous ! Le/la chargé(e) de communication assure un renfort opérationnel sur les actions de communication, notamment : 1. Création de contenus et supports de communication - Conception et réalisation de supports de communication (affiches, flyers, visuels web.) - Déclinaison graphique des campagnes de communication - Création de contenus visuels adaptés aux supports digitaux (réseaux sociaux, site internet) - Réalisation de visuels et de formats vidéo courts pour les réseaux sociaux - Prise de vues (photos et vidéos) lors d'événements ou sur le terrain - Participation à la production de contenus rédactionnels 2. Animation des supports digitaux - Gestion et animation des réseaux sociaux (programmation, publication, modération) - Rédaction de contenus adaptés aux différentes cibles - Suivi des performances (reporting simple) 3. Mise à jour du site internet - Intégration et mise à jour de contenus sous WordPress - Veille à la cohérence et à l'actualisation des informations 4. Gestion de projets de communication - Participation à la mise en œuvre des actions de communication - Demande de devis auprès de prestataires - Élaboration de rétroplannings - Suivi des prestataires, des livrables et des délais 5. Emailing / Newsletter / Publipostage - Rédaction de contenus - Mise en page et paramétrage des campagnes (Sarbacane) - Publipostage (préparation et paramétrage pour envoi) - Suivi des résultats 6. Appui à l'organisation d'événements - Participation à l'organisation logistique des événements - Demande et suivi des devis (prestataires, matériel, etc.) - Coordination avec les intervenants - Contribution à la mise en place sur site (logistique, accueil.) Compétences - Maîtrise des outils de création graphique (Suite Adobe, Canva Entreprise.) - Bonne connaissance des réseaux sociaux - Maîtrise de WordPress - Excellentes capacités rédactionnelles - Connaissance d'un outil d'emailing (Sarbacane apprécié) - Gestion de projet (communication et évènementiel) Qualités - Organisation, rigueur et autonomie - Polyvalence et réactivité - Agilité et capacité à prioriser dans un environnement multi-projets - Créativité et sens graphique - Bon relationnel - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - Sens du service public Formation / Expérience - Formation en communication (Bac +2 à Bac +4/5) - Expérience sur un poste de chargé de communication très appréciée Conditions - Poste basé à Tourrettes (siège de Tassy) - Prise de poste le 03/08/2026