Technico commercial (H/F) 52 - SAINTS-GEOSMES
Offre n° 207ZRFP
Technico commercial (H/F)
52 - SAINTS-GEOSMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2026
SUP INTERIM LANGRES recherche pour son client un technico-commercial (H/F) DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Gère le portefeuille clients / prospects - Etablit les devis et effectue les relances nécessaires sur le configurateur ABAS - Etablit les accusés de réception et les envoie aux clients - Négocie les prix avec les clients - Crée et classe les dossiers informatiques des clients et des prospects (suivi des contacts, COFACE) - Etablit le planning prévisionnel de charge avec la production et le consulte avant la prise de commande - Vérifie que les AR correspondent avec les bons de livraison papier sur ABAS après livraison - Répond aux demandes téléphoniques de la clientèle, d'offres de prix et de délais - Etudie les demandes de prix sur les plans techniques et commercial pour les spécificités (si besoin) - Rencontre les clients (exceptionnel) - Suit les indicateurs d'objectifs commerciaux du service Commercial (mensuel) - Participe à la réalisation des relances et apporte un soutien technique (en cas de blocage ou de non-paiement) CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Maitrise de l'outil informatique et de l'ERP (ABAS) - Maitrise de l'accueil téléphonique et physique - Connaissance des normes et des réglementations - Connaissance générale du domaine d'activité, des produits et des services proposés - Compétences linguistiques : Anglais professionnel - Capacités commerciales : communication et négociation - Connaissances en métallurgie chaudronnerie serait un vrai plus
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Etablir un devis
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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