MEDIATEUR JEUNESSE H/F (H/F)

MEDIATEUR JEUNESSE H/F (H/F) 30 - NIMES

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Offre n° 208BPBS
MEDIATEUR JEUNESSE H/F (H/F)

30 - NIMES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 11 mai 2026
Employeur handi-engagé

- Développer une médiation de proximité en direction des jeunes en s'appuyant sur les spécificités du quartier (multiculturalisme, tissu associatif, enjeux de cohésion sociale). - Agir en interface entre les jeunes, les familles et les institutions locales dans un contexte de politique de la ville. - Participer à la prévention des ruptures (scolaires, sociales, santé) et à la promotion de la citoyenneté active. - Participer à la prévention des risques psychosociaux. - Développer l'information, la sensibilisation et l'appropriation des projets par les jeunes - Détecter précocement les jeunes les plus vulnérables (prévention délinquance) - Faciliter l'égalité d'accès au droit et à l'égalité de traitement - Soutenir les capacités des jeunes à initier et à mettre en œuvre des actions collectives - Activités Principales Médiation de Rue et Accueil Informel - Aller à la rencontre des jeunes dans les espaces publics du quartier (places, squares, halls d'immeubles). - Organiser des permanences hors les murs et des actions de prévention santé/citoyenneté. - Travailler en binôme avec les animateurs jeunesses du quartier et les travailleurs sociaux et les associations locales. Animation de Projets Locaux - Mettre en place des ateliers culturels, artistiques ou sportifs valorisant la diversité du quartier (graffiti, hip-hop, théâtre, sports.). - Accompagner les jeunes dans la création de projets citoyens (jardin partagé, fresque, événement intergénérationnel). - Créer ou développer un « Conseil de Jeunes » en lien avec l'animateur jeunesse de LMC

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 24 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents - BAFD - BPJEPS Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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