Implantation présentation du service : - Hébergement de personnes âgées en perte d'autonomie dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne et dont l'état de santé nécessite un accompagnement médical et paramédical - L'établissement est situé dans le Cantal à Pierrefort (30 Km au sud de Saint-Flour). - L'EHPAD la Mainada est un établissement public autonome dédié à la prise en charge de personnes âgées dépendantes accueillant 70 résidents sur 3 niveaux et d'un SSIAD de 44 places sur le secteur de Pierrefort et de Chaudes-Aigues. Conditions de travail (poste à 100%) : Aucun diplôme nécessaire Horaires : 8h00-12h30/13h30-16h30 du lundi au vendredi Poste disponible en juillet 2026 Mission 1 : MAINTENANCE ET CONTROLE Activités : Assurer des fonctions de vérifications : - Du bon état du bâtiment et de ses dépendances - Du bon fonctionnement des installations électriques et de sécurité incendie ainsi que des appareils électriques des résidents - Du bon fonctionnement des appels malade - Des canalisations et équipements sanitaires - De la bonne réalisation des travaux et du respect de leurs engagements par les entreprises de maintenance Assurer des missions de prévention des risques : - Contrôler les dispositifs de sécurité, repérer toutes anomalies (dégradation.) et les signaler au responsable d'établissement - Exécuter le plan de prévention de la légionellose (suivi annuel) - Assurer la formation du personnel en matière de sécurité incendie, en lien avec le responsable de l'établissement Assurer des fonctions de maintenance : - Assurer la première maintenance en électricité, en respectant le niveau d'habilitation obtenu. - Assurer la première maintenance en plomberie (débouchage de wc.) - Faire réaliser les travaux nécessaires par les entreprises (demande de devis.) - Effectuer des relevés et la surveillance des compteurs d'eau Mission 2 : TRAVAUX ET ENTRETIEN Activités : Réaliser des travaux : - Procéder à la rénovation complète (plâtrerie, peinture, tapisserie) des logements des résidents - Effectuer de la petite menuiserie pour la réparation et l'adaptation du mobilier Assurer le nettoyage et assurer des activités particulières d'entretien et de suivi : - Veiller au bon entretien des abords extérieurs 'feuilles, mousse.) - Assurer des passages à la déchetterie - Entretenir les appareils (souffleur.) - Procéder aux transferts et déménagement de matériel mobilier - Assurer l'entretien des véhicules de l'établissement Mission 3 : ACHATS ET STOCKS Activités : Effectuer des achats et gérer des stocks : - Gérer des produits divers d'entretien et petites fournitures, sous la responsabilité du responsable d'établissement - Passer les commandes préparées par les équipes, les contrôler à réception, les répartir, ranger les stocks dans les locaux adaptés - Acheter le matériel nécessaire aux petites réparations, sous la responsabilité du responsable d'établissement Connaissances requises : - Bonnes connaissances professionnelles en matière techniques - Maîtrise du langage technique A acquérir après le recrutement : - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité incendie en EHPAD - Connaissance du plan de prévention des risques - Connaissance du plan de prévention de la légionellose - Maîtrise de l'utilisation du matériel mécanisé de nettoyage Savoir être : - Rendre des comptes à son responsable, savoir le tenir informé de toutes les anomalies et des actions réalisées - Bonne organisation (savoir gérer son temps selon les priorités) - Rigueur pour la gestion des achats et des stocks - Esprit d'initiative - Sens des responsabilités (vis-à-vis de la sécurité des personnes, des biens, de l'hygiène) - Disponibilité - Bonne présentation, être soigneux - Discrétion - Sens du service public