La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence. Le SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) a pour mission de : Réduire les démarches d'accès à l'hébergement ou au logement pour les personnes et simplifier l'intervention des travailleurs sociaux qui les accompagnent - Traiter avec équité les demandes en s'appuyant sur la connaissance des disponibilités de l'ensemble de l'offre existante et orienter la personne en fonction de ses besoins et non seulement en fonction de la disponibilité - Coordonner la mise en réseau des acteurs et des moyens et améliorer la fluidité entre hébergement et logement - Participer à la mise en place d'observatoires locaux afin de mieux évaluer les besoins et les réponses apportées. MISSIONS : * Assurer le pilotage managérial de l'équipe sous sa responsabilité * Déployer les missions SIAO et être garant du cadre réglementaire * Participer à l'animation territoriale et coordonner * Participer à la gestion administrative et budgétaire * Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Vous disposez d'un diplôme dans le domaine socio-éducatif. Vous avez une bonne connaissance de l'environnement, des droits et obligations des usagers (loi du 2 janvier 2002), Vous êtes en capacité de mettre en place des procédures et les faire respecter, Vous êtes en capacité de construire et de rédiger des analyses, de formuler des propositions, de développer des projets individualisés, Vous avez de solides bases en technique de management, Vous maîtrisez des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation, Vous êtes en capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles, d'élaborer et à suivre un budget Rejoignez-nous Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée 31/08/2026 Informations pratiques liées au poste Précisions sur la rémunération : * La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans l'emploi à hauteur de 60% * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois pour un temps plein * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle. Elle peut être mensualisée Précisions sur le poste : * CDI Forfait- Jour * Temps plein * Astreinte * Mise à disposition d'un véhicule de service pour effectuer les déplacements nécessaires