Responsable de sécteur (H/F) 69 - Saint-Laurent-de-Mure
Offre n° 208CCKW
Responsable de sécteur (H/F)
69 - Saint-Laurent-de-Mure - Localiser avec Mappy
Publié le 11 mai 2026
Vous êtes un manager de terrain, confirmé h/f ? Vous souhaitez vous investir dans une activité à forte valeur ajoutée? Votre profil nous intéresse ! Missions : Rattaché(e) au Responsable des opérations, vous aurez pour mission d'organiser, coordonner et superviser une activité d'exploitation dans ses dimensions : Opérationnelle Coordonner, superviser et veiller à la bonne exécution des opérations de votre périmètre, conformément au plan de transport établi, dans une démarche optimisation des coûts Définir l'organisation générale de travail, élaborer les plannings et accompagner les managers de proximité dans leur gestion quotidienne des équipes (80 à 100 chauffeurs) A l'aide de tableaux de bord, suivre l'état d'avancement des opérations, analyser les KPI's et proposer des solutions adaptées, conformes aux engagements commerciaux pris avec les clients. Garantir la bonne mise en place, le suivi et l'entretien des moyens nécessaires à l'exploitation et veiller à l'optimisation des ressources liées aux opérations de l'ensemble du secteur Réaliser des reportings et les communiquer aux différentes parties prenantes 2. Humaine Superviser le management des équipes et veiller au respect de la réglementation sociale en vigueur Réaliser les entretiens d'évaluation annuelle et contribuer au développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs 3. Commerciale Etre l'interlocuteur privilégié des clients de votre secteur Proposer aux clients des entretiens périodiques de suivi, apporter une expertise technique et/ou des mesures correctives ou préventives aux dysfonctionnements identifiés. Participer aux réunions relatives au développement et au suivi de l'activité menées par le directeur des opérations et/ou le service commercial Cette liste n'est pas limitative Vous travaillez du lundi au vendredi, 5/7jours. Poste à pourvoir, dès que possible, en CDI Rémunération Brute mensuelle : entre 2600 - 3000 € brut mensuel Avantages : véhicule de service + téléphone+ prime+ 1%logement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Entre 2600 et 3000 euros brut
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Affrètement et organisation des transports
Employeur
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