Rédacteur juridique (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 208DMRW
Rédacteur juridique (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2026
Employeur handi-engagé
Le poste est rattaché au service des affaires juridiques et contentieuses au sein de la direction comptable et financière. Ce service se compose d'un responsable, d'un coordonnateur, d'un juriste chargé d'audience, d'un chargé de mission indus/créances et de 3 rédacteurs juridiques. Après une phase d'accompagnement/formation, vous serez chargé : Dans le cadre du précontentieux, à titre principal : de rédiger des lettres explicatives, des rapports à soumettre à la Commission de Recours Amiable (CRA), Dans le cadre du contentieux, à titre accessoire : de représenter la caisse en audience, de rédiger des conclusions, d'émettre des courriers argumentés, de suivre l'évolution de procédures en cours et assurer leur mise à jour administrative, d'informer les requérants sur leur recours, Du recouvrement contentieux des créances et indus Profil recherché Votre formation Vous possédez un diplôme de formation juridique BAC +3 et expérience confirmée. Il est attendu que le candidat soit capable d'appréhender la législation de la sécurité sociale. Vos compétences / qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre logique, notamment mathématique, vos capacités d'analyses et votre sens de l'organisation. La cohésion d'équipe étant primordiale au sein de ce service, vous devez être réactif(ve), dynamique, tout en respectant les directives et méthodologies imposées. Sans être littéraire, vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles : expression fluide et qualité orthographique. Vous êtes en capacité de réaliser une veille juridique pour vos besoins personnels et ceux du service. Vous avez de solides compétences en matière juridique ; connaître la législation retraite du régime général serait un plus. Vous êtes à l'aise à l'oral pour vous exprimer en public, argumenter et convaincre. Vous maitrisé les outils informatiques notamment bureautique ainsi que les outils et techniques de recherche documentaire. Enfin, vous comprenez et respectez le secret professionnel et faites preuve de discernement et de discrétion. Ce poste est fait pour vous ! Modalités de recrutement : Information collective : 15 juin 2026 Entretien jury 1 et tests de recrutement : 16 et 18 juin 2026 Entretien jury 2 : 25 juin 2026 Rémunération : 2 206 € brut mensuel x 14 mois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2206.0 Euros à 2207.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- sur 14 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Procédures de recouvrement de créances
- Réaliser une recherche documentaire
- Rédiger des actes et procédures juridiques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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