Référent famille (H/F) 11 - NARBONNE
Offre n° 208DQRG
Référent famille (H/F)
11 - NARBONNE - Localiser avec Mappy
Publié le 12 mai 2026
En qualité de référent famille, votre mission principale est d'accompagner les familles du territoire en répondant à leurs besoins, en prévenant les situations de fragilité, et en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur insertion sociale et culturelle. Accueil et Accompagnement des Familles - Renseigner, conseiller et orienter les familles vers les dispositifs et partenaires adaptés. -Accompagner les familles dans la réalisation de leurs démarches administratives (vers l'autonomie). Animation et Coordination d'Actions Collectives - Développer et animer des ateliers, sorties et activités culturelles, ludiques et de loisirs pour renforcer le lien social, la cohésion familiale et les échanges intergénérationnels. - Impliquer les parents dans la vie du Centre : - Organiser des sorties familles (marches douces, activités de plein air, etc.) et des temps conviviaux pour lutter contre l'isolement. Aller à la rencontre des habitants (hors les murs, dans les quartiers) pour identifier leurs besoins. - Créer des temps d'échanges informels (locaux de proximité, IEP, etc.). - Animer des actions de proximité pour encourager et valoriser les initiatives locales. - Travailler en partenariat avec les structures du territoire (sanitaires, sociales, culturelles) pour mutualiser les ressources. Promotion de la Santé et de l'Accès aux Droits - Sensibiliser les familles aux enjeux de santé (prévention, alimentation, santé mentale, etc.) via des ateliers éducatifs et participatifs. - Réduire les inégalités d'accès aux soins : - Orienter et informer les publics vulnérables sur leurs droits et les dispositifs existants. - Organiser des permanences santé, conférences ou ateliers en partenariat avec les acteurs médico-sociaux. Coordination et Développement de Projets - Élaborer, planifier et coordonner des actions individuelles et collectives en lien avec les orientations du Centre. - Contribuer au repérage des problématiques sociales et familiales sur le territoire. - Évaluer et ajuster les actions mises en place pour répondre aux besoins évolutifs des familles.
- Type de contrat
-
CDD - 20 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
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35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Convention collective ALISFA, indice 127, minimum en fonction de l'ancienneté.
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - travail sociale de proximitéCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - CESF / Assistante Sociale / DEES Cette formation est indispensable
Compétences
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
- Organiser une médiation sociale
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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