RESPONSABLE D'EQUIPE TECHNIQUE (H/F) 35 - DOL-DE-BRETAGNE
Offre n° 208DSHY
RESPONSABLE D'EQUIPE TECHNIQUE (H/F)
35 - DOL-DE-BRETAGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2026
Pour assurer le remplacement d'un agent temporairement absent, la Communauté de Communes recherche un-e reponsable d'équipe technique affecté-e au service technique. Il.elle aura à charge d'assurer l'organisation de l'activité de l'équipe dont il-elle a la responsabilité. Mais également d'exécuter l'ensemble des activités liées à l'entretien, à la valorisation des espaces publics et à la maintenance des bâtiments communautaires. Missions : - Organisation et encadrement du service de l'équipe technique (2 agents techniques) - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels en lien avec le chantier d'insertion - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Gestion de la maintenance des équipements et du patrimoine - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestion des matériels techniques Profil recherché Vous possédez : - Capacité d'écoute et d'encadrement d'équipe - Capacité à rendre compte auprès de la hiérarchie - Capacité à prioriser - Polyvalence, adaptation, autonomie, organisation et rigueur Vous connaissez : - Techniques d'ingénierie du bâtiment : gros œuvre et second œuvre - Techniques d'entretien des espaces verts et des espaces naturels - Techniques des VRD, des travaux de premier niveau dans les bâtiments - Règlementations hygiène/sécurité - Règlementation de sécurité et d'accessibilité dans les établissements recevant du public - Notions de commande publique - Utilisation des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, dématérialisation des demandes d'intervention, etc) Permis B et C obligatoires. CACES Engin de chantiers 1 et 4 et habilitation électrique BE manœuvre / BO / HO initiale appréciés. Conduite engins d'entretien nécessaire (tondeuse autoportée/tracteur et broyeur). Poste à pourvoir dès que possible. Cycle de travail de 35 heures/semaine. Participation employeur à la prévoyance (15€ brut/mois) et à la complémentaire santé (35€ brut/mois) sous conditions. Vous avez envie de nous rejoindre ! Envoyez dès maintenant votre candidature : CV, lettre de motivation et copie des permis B et C en indiquant les références 2026/18. Etude des candidatures au fil de l'eau.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- En fonction du profil retenu
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
- Gérer les stocks de pièces de rechange
- Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
- Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourdCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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