COORDINATEUR(RICE) DU DISPOSITIF DE REUSSITE EDUCATIVE 42 - LE CHAMBON-FEUGEROLLES
Offre n° 208DTXP
COORDINATEUR(RICE) DU DISPOSITIF DE REUSSITE EDUCATIVE
42 - LE CHAMBON-FEUGEROLLES - Localiser avec Mappy
Publié le 12 mai 2026
LE CCAS DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) COORDINATEUR(RICE) DU DISPOSITIF DE REUSSITE EDUCATIVE TEMPS COMPLET - REMPLACEMENT CONGÉS MATERNITÉ Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 399 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle un(e) coordinateur(rice) du Dispositif de Réussite Educative en remplacement d'un congé maternité. Ce dispositif partenarial vise à accompagner les enfants et les jeunes de 2 à 16 ans présentant des signes de fragilité, ainsi que leur famille, à travers un parcours éducatif personnalisé. MISSIONS : Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Politique de la ville, le (la) coordinateur(trice) assure la mise en oeuvre, le suivi et l'animation du dispositif du Dispositif de Réussite Éducative, en mobilisant une communauté éducative élargie. Il/elle aura en charge de : 1) Garantir le cadre de fonctionnement du dispositif : - Assurer le suivi budgétaire (gestion du budget, demandes de subventions,) et administratif (comptes rendus de réunions, convention, .), - Assurer le fonctionnement et l'animation des instances de réussite éducative et de gouvernance (cellules de veille éducative, comité technique, comité de pilotage, réunions d'équipe, ...), - Proposer des actions et ateliers répondant aux besoins des enfants et en complémentarité avec les propositions existantes, - Encadrer le référent de parcours (0.5 ETP) et l'équipe d'intervenants vacataires. 2) Organiser et mettre en place les parcours individualisés, en veillant à l'implication des familles : - Recevoir les familles en entretiens individuels, proposer des actions en accord avec le parcours DRE en veillant à l'adhésion des familles, - Travailler en lien avec les partenaires de la communauté éducative (établissements scolaires, travailleurs sociaux, acteurs du territoire.), - Ponctuellement, coanimer des ateliers en petit groupe. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation supérieure dans le domaine éducatif ou social - Connaissances dans le domaine éducatif et du développement de l'enfant et de l'adolescent - Rigueur et discrétion - Sens du relationnel, autonomie et responsabilité - Sens de l'organisation et méthode, capacités rédactionnelles - Maîtrise de la gestion administrative et financière
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - Educatif/socialCette expérience est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Responsable du service mutualisé d'instruction des autorisations (H/F)
COMMUNAUTE DE COMMUNES PILAT RHODANIEN - 42 - PELUSSIN
La Communauté de Communes du Pilat Rhodanien (CCPR) RECRUTE son responsable (H/F) du service mutualisé d'instruction des autorisations d'urbanisme/Instructeur du Droits des Sols par voie statutaire...
CDI - Temps plein
Publié hier
CDI
Temps plein
(déjà vu)CHARGE DES OPERATIONS - INDUSTRIE CHAUDRONNERIE TUYAUTERIE F/H - Commercial (H/F)
ALPHEA CONSEIL ET STRATEGIE - 07 - Annonay
Descriptif du...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 8 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



