Commercial Junior H/F

Commercial Junior H/F 60 - BRESLES

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Offre n° 208DVWD
Commercial Junior H/F

60 - BRESLES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 mai 2026

TERRE DE SOLEIL, fort d'une expérience de 40 ans dans le domaine de la gestion des énergies, entreprise spécialisée dans l'installation de panneaux photovoltaïques, chauffages et eau chaude sanitaire, opère dans la région des Hauts-de-France. Chez TERRE DE SOLEIL, nous travaillons sans relâche pour proposer des produits et services de qualité supérieure à nos clients, tout en conservant une attention particulière à la satisfaction de notre équipe. Rejoindre TERRE DE SOLEIL, c'est intégrer une société dynamique et en constante évolution, où chaque collaborateur est encouragé à développer ses compétences et à se surpasser. Nous offrons un environnement de travail stimulant, une formation complète en interne ainsi qu'un véritable accompagnement vers la réussite. Dans le cadre de son développement sur le département de l'Oise, notre entreprise recrute de nouveaux commerciaux juniors motivés et désireux d'apprendre le métier de la vente terrain auprès des particuliers. Missions : - Prospection terrain auprès des particuliers. - Identification de nouvelles opportunités commerciales et prise de contact directe. - Développement et suivi d'un portefeuille clients. - Participation active à la conquête du marché grâce aux actions de prospection et de parrainage. - Présentation des solutions proposées par l'entreprise dans le domaine des énergies renouvelables. - Remontée d'informations et suivi des rendez-vous auprès des équipes commerciales. Profils recherchés : - Débutant(e)s accepté(e)s avec forte motivation commerciale. - Goût du terrain, du contact humain et du challenge. - Dynamisme, persévérance et envie d'évoluer dans un environnement commercial. - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. - Une première expérience dans la relation client ou la vente est un plus. - Permis B indispensable. Formation : Une formation complète en interne sera dispensée afin de vous accompagner dans l'apprentissage des produits, des méthodes de prospection et des techniques commerciales. Rémunération et avantages : - Rémunération attractive et évolutive selon les performances avec un salaire pouvant atteindre entre 2500 € et 4 000 € par mois selon les objectifs réalisés. - Opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. Statut : Temps plein. Portée par un programme de développement sur l'ensemble des Hauts-de-France, notre entreprise saura vous proposer des perspectives d'évolution en relation avec votre ambition et vos compétences.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Au domicile d'un particulier
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12 mois
  • Avec commissions selon les objectifs fixés
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - Dans la relation clientèleCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Argumentation commerciale
  • Assurer le suivi d'une vente
  • Assurer le suivi des dossiers clients
  • BTS négociation et digitalisation de la relation client
  • BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing digital, e-business et entrepreneuriat
  • Conclure une vente
  • Conduire un entretien de vente
  • Constituer les dossiers de vente
  • DUT techniques de commercialisation
  • Développer et fidéliser la relation des clients
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Ecouter activement les besoins des clients
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Licence pro mention commerce et distribution
  • Licence pro mention technico-commercial
  • Mettre en place des actions de prospection
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Techniques commerciales
  • Titre professionnel conseiller commercial

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Employeur

PRESTA SERVICES

6 à 9 salariés

Voir la page employeur

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