Référent territorial (H/F) 13 - MARSEILLE 07
Offre n° 208FFLY
Référent territorial (H/F)
13 - MARSEILLE 07 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juin 2026
Nous recherchons un Référent territorial (H/F) CDI -Temps partiel 80% Basé à Ajaccio Corse du sud IRSAM Centre Ressources Handicap Sensoriel- Ajaccio Le Centre de Ressources pour la Déficience Sensorielle, dispositif récemment autorisé par l'ARS de Corse exercera ses missions sur l'ensemble du territoire. Basé à Ajaccio, il disposera d'une antenne à Bastia, d'où seront développées principalement des actions spécifiques à la Haute Corse mais aussi des actions globales sur l'ensemble du territoire Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes autour d'objectifs communs : innovation, inclusion, engagement. Une équipe pluridisciplinaire engagée Travail collaboratif autour de l'outil PPA (Projet personnalisé d'accompagnement), groupes d'analyse de pratiques, réunions de coordination régulières. Des conditions de travail favorables - Horaires pensés pour respecter l'équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité - Mutuelle d'entreprise, congés conventionnels, aides à la mobilité durable, Un fort engagement pour la formation - 900 professionnels formés chaque année - 4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences Des parcours professionnels évolutifs Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l'enrichissement des expériences. Missions principales : Rattaché(e) à la responsable du dispositif et en tant que référent territorial vous aurez pour missions : Orientation des personnes en situation de déficience sensorielle : Assurer l'accueil, l'écoute et l'orientation des personnes concernées, Promouvoir les projets linguistiques adaptés Evaluation des ressources et développement du partenariat : cartographier les acteurs professionnels de santé, les associations, les institutions infra-territoriales, Développer et entretenir un réseau de partenaires pour diffuser l'offre d'accompagnement Animation et sensibilisation : Concevoir, animer ou co-animer des actions de sensibilisation ou des évènements à destination du grand public, des professionnels ou des institutions (écoles, entreprises, etc.) Gestion de projets : Piloter des projets spécifiques en lien avec la déficience sensorielle (notamment, Assurer le suivi administratif des projets et des rapports d'évaluation Profil recherché - Travailleur social avec une expérience de 5 ans, souhaitée dans le champ du handicap - Connaissances requises en matière de handicap, expériences de travail en réseau et exercice de missions transversales - Aptitude relationnelle et d'adaptation - Organisation, autonomie, rigueur et discrétion, disponibilité, capacité à travailler en équipe - Maîtrise parfaite Word et Excel (base de données, tableaux de bord) Déplacements fréquents dans le périmètre d'action (2A), dans le 2B mais aussi sur le continent
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon Convention CCNT 66
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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