Garde d'enfants à domicile H/F (H/F) 69 - Villeurbanne
Offre n° 208FMBG
Garde d'enfants à domicile H/F (H/F)
69 - Villeurbanne - Localiser avec Mappy
Publié le 12 mai 2026
Etik nounou recrute un(e) intervenant(e) de garde d'enfants à domicile pour l'année 2026/2027 : Jours : Mardi, Vendredi de 07h00 à 08h15, Jeudi et Lundi de 17h45 à 21h00 Secteur: Villeurbanne Enfants : Deux garçons de 4 et 7 ans Poste à pourvoir dès le 01/09/2026 au 02/07/2027 Chaque salarié.e d'Etik Nounou bénéficie: Le 1 % logement: accès au logement social, garantie de loyer avec le Locapass, prêts à des taux avantageux pour rénover son habitation. L'assistant(e) sociale :pour faire un dossier de prime d'activités, d'APL, des difficultés pour payer une facture. La mise à disposition de fruits et légumes bio: car bien manger est essentiel ! Lutte contre la précarité menstruelle: près de 2 millions de femmes France sont concernées par ce problème, c'est inacceptable! raison pour laquelle nous mettons à dispositions de nos intervenant(e)s des protections hygiéniques. Et bien évidement avec le CDI, les salariés bénéficient d'une prise en charge de leur abonnement TCL; et de la mutuelle La mutuelle Harmonie mutuelle a été spécialement choisie pour nos salarié.e.s
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 9H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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